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東南大學機械工程學院因學院建設和發(fā)展需要，誠摯邀請海內外英才的加入。

機械工程學院高層次人才主要需求專業(yè)：機械制造及其自動化、機器人與人工智能、微納制造、摩擦、傳熱、車輛工程、工業(yè)工程、工業(yè)設計。

一、人才引進申請條件：

1）申請人屬自然科學或工程技術領域，青年人才年齡不超過40周歲；

2）申報時已經取得博士學位，并有連續(xù)3年及以上的海外科研工作經歷（不包括在國內單位保留人事關系、保留職位且領取薪酬的海外工作經歷）。海外取得博士學位的研究人員，如果取得突出研究成果或其他突出成績，可突破年限要求。

3）申報時在海外知名高校、科研機構、知名企業(yè)研發(fā)機構有正式教學或科研職位。已經在國內工作的，回國（來華）時間應在一年以內。

4）引進后應全職回國工作。

二、支持政策

1. 國家級人才計劃：

1）崗位：直接聘為正高職務；

2）薪酬：首聘期3年，聘期內執(zhí)行協(xié)議工資50萬/年，全額發(fā)放由國家提供的一次性補助50萬（免稅）；

3）科研經費：在國家提供科研經費100-300萬基礎上，機械學院提供1:1配套支持；優(yōu)先支持申報其他人才項目（包括但不限于：江蘇省雙創(chuàng)科研經費，江蘇省特聘教授科研經費，江蘇省“333工程”項目等）；

4）住房：符合國家和學校政策的，提供購房貨幣化補貼300萬元（含地方政府配套）或以高于補貼的優(yōu)惠購買人才特批房；

5）平臺支持：依托我校成功入選國家級人才計劃者，將直接入選江蘇省“雙創(chuàng)人才”、江蘇省“333工程”第三層次培養(yǎng)對象。

6）其他：提供充足的辦公實驗室用房，優(yōu)先支持組建科研團隊，博、碩士招生指標予以政策性傾斜，協(xié)助解決配偶工作及子女入學。

2. 正高級教授/研究員

1）學院對未通過國家級人才計劃答辯、但學術水平特別優(yōu)秀者，將直接聘為正高級研究崗位；

2）采用一事一議政策，最高可獲得等同待遇工資（50萬元/年）和學院科研經費支持；

3）優(yōu)先支持申報地方人才項目，如江蘇省特聘教授，江蘇省333工程項目等；

4）提供辦公用房和實驗室用房，優(yōu)先支持組建科研團隊，博、碩士招生指標予以政策性傾斜，協(xié)助解決配偶工作及子女入學。

三. 申請方式

請將1）最新的簡歷，2）研究計劃，3）教學計劃發(fā)送至 趙曉冬（zhaoxd@seu.edu.cn）