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根據(jù)學(xué)校工作需要，經(jīng)研究，決定面向2019屆優(yōu)秀畢業(yè)研究生公開招聘專職輔導(dǎo)員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘名額及崗位

本次計(jì)劃招聘專職輔導(dǎo)員共12名，具體崗位分布如下表：

二、招聘條件

1.中共黨員（含預(yù)備黨員），熱愛輔導(dǎo)員工作，具有較高的理論政策水平，具有良好的道德品質(zhì)、強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，組織協(xié)調(diào)能力和語言文字表達(dá)能力較強(qiáng)。

2.全日制應(yīng)屆畢業(yè)生，具有研究生學(xué)歷及碩士、博士學(xué)位，本科和研究生就讀高校均為全國重點(diǎn)大學(xué)或國（境）外知名大學(xué)。國（境）外學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)教育部認(rèn)證。

3.在大學(xué)本科或研究生學(xué)習(xí)期間擔(dān)任過主要學(xué)生干部，獲得過校級(jí)及以上獎(jiǎng)勵(lì)或榮譽(yù)稱號(hào)，品學(xué)兼優(yōu)。

4.具有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)操作和應(yīng)用能力，具有大學(xué)英語四級(jí)合格及以上英語水平。

5.碩士研究生年齡不滿27周歲（1992年7月1日之后出生），博士研究生年齡原則上不滿30周歲（1989年7月1日之后出生）。大學(xué)期間應(yīng)征入伍及參加研究生支教團(tuán)、西部志愿者等國家基層服務(wù)項(xiàng)目的應(yīng)屆畢業(yè)生，年齡可根據(jù)入伍或服務(wù)時(shí)間相應(yīng)順延。

6.身體健康，五官端正，心理素質(zhì)良好。

三、招聘程序及要求

1.報(bào)名。報(bào)名人員必須提交《中國礦業(yè)大學(xué)專職輔導(dǎo)員崗位應(yīng)聘報(bào)名表》原件和相關(guān)材料復(fù)印件（詳見附件），可直接送交或郵寄（建議ems）到中國礦業(yè)大學(xué)黨委學(xué)工部（江蘇省徐州市大學(xué)路1號(hào)中國礦業(yè)大學(xué)南湖校區(qū)體育館b124，郵編：221116），并同時(shí)將《報(bào)名表》電子文檔（郵件主題為“畢業(yè)學(xué)校+姓名+高校人才網(wǎng)”）發(fā)送至電子郵箱：fdy124@126.com。

2.資格審查。學(xué)校相關(guān)部門聯(lián)合對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核，確定參加筆試人員。

3.基本素質(zhì)考察。主要包括兩部分：一是擔(dān)任學(xué)生干部和獲獎(jiǎng)情況評(píng)價(jià)，二是應(yīng)聘學(xué)院考察評(píng)價(jià)。

4.筆試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者的綜合知識(shí)、理論政策水平、分析和解決實(shí)際問題的能力、寫作能力等。筆試前請(qǐng)務(wù)必?cái)y帶身份證及相關(guān)證件和成績(jī)單原件以供審核。

5.面試和體檢。綜合基本素質(zhì)考察結(jié)果和筆試成績(jī)，按照一定比例確定參加面試和體檢人員名單。面試主要考察應(yīng)聘者的政治素質(zhì)、文化素質(zhì)、分析與解決問題的能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力等。

6.綜合評(píng)定。學(xué)校輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘條件，綜合基本素質(zhì)考察、筆試和面試等情況，按照不超過招聘人數(shù)1/3的比例差額擇優(yōu)確定入圍人員，由相關(guān)學(xué)院與入圍人員進(jìn)行雙向選擇。

7.確定擬聘人選。相關(guān)學(xué)院在雙向選擇的基礎(chǔ)上，集體研究提出擬聘人選并報(bào)校輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

8.公示與聘用。學(xué)校對(duì)擬聘人選進(jìn)行公示，經(jīng)公示無異議或不影響聘用的，按照學(xué)校接收畢業(yè)生的要求和程序簽訂聘用協(xié)議。

四、時(shí)間安排

1.2018年12月31日前報(bào)名，發(fā)送電子《報(bào)名表》，并郵寄《報(bào)名表》原件和相關(guān)材料復(fù)印件。

2.2019年1月11日前，筆試、面試、體檢。

3.2019年1月18日前，確定擬聘人選并公示。

五、有關(guān)要求及說明

1.應(yīng)聘者所提交的各項(xiàng)材料內(nèi)容必須真實(shí)，對(duì)弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消應(yīng)聘資格。

2.如符合條件的報(bào)名人數(shù)少于崗位招聘人數(shù)3倍，視情況可相應(yīng)核減招聘人數(shù)。

3.以博士畢業(yè)生身份聘任的輔導(dǎo)員納入校內(nèi)事業(yè)編制，以碩士畢業(yè)生身份聘任的輔導(dǎo)員實(shí)行非事業(yè)編制，首個(gè)聘期為四年。對(duì)新聘輔導(dǎo)員的管理按照上級(jí)及學(xué)校人事管理制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.招聘堅(jiān)持公開、公平、公正的原則，學(xué)校紀(jì)委對(duì)輔導(dǎo)員招聘全程監(jiān)督。

5.參加筆試人員、面試人員和入圍人員通知以及擬聘人選公示，均在我校黨委學(xué)工部和人事處網(wǎng)頁發(fā)布。

6.聯(lián)系咨詢電話：

黨委學(xué)工部：0516-83590057，15190676847李瑞軍

人事處：0516-83590210，劉蕾

特此公告

附件：中國礦業(yè)大學(xué)專職輔導(dǎo)員崗位應(yīng)聘報(bào)名表.doc

中國礦業(yè)大學(xué)

2018年11月27日

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