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武漢科技大學附屬天佑醫院（同濟天佑醫院）2024年招聘醫（藥、技）師崗位人員啟事

發布：2023-12-28 07:56:38 關注：42022次

武漢科技大學附屬天佑醫院/同濟天佑醫院的前身是原武漢鐵路中心醫院，建院于1983年10月，是一所集醫療、教學、科研、預防為一體的綜合性大學直屬附屬醫院，國家公立三級甲等醫院、湖北省三級優秀醫院、各類醫保定點醫院。

2019年，我院與華中科技大學同濟醫學院附屬同濟醫院共建“同濟天佑醫院醫聯體”。醫院整體管理水平和專科技術能力不斷提升，朝著醫教研全方位發展的現代化綜合性醫院穩步邁進。

醫院新建綜合大樓現已正式投入使用，是一座集門診、急診、住院、醫技、科研、教學等功能為一體的綜合性大樓。新大樓集智能化、自動化、節能化為一體，配備樓宇自動系統、雜交手術室、物聯網等先進系統。醫院擁有3.0T磁共振、超高端CT、3D腹腔鏡、血管造影機、乳腺機、四維/三維彩超等先進診療手術設備，并且引進了世界上最先進的達芬奇手術機器人，即將投入使用，更好地為患者提供服務!

圍繞這一發展契機，為實現醫院跨越式發展，提高綜合實力，創建區域性醫學中心，特面向社會公開招聘各類優秀人才。具體崗位及要求如下：

崗位計劃

(一)醫(藥、技)師崗位：64人

序號	科室	崗位名稱	招聘計劃	學歷要求	備注
1	呼吸與危重癥醫學科一病區	醫師	1	博士研究生	重癥醫學專業或有重癥醫學相關工作經驗者優先
2	呼吸與危重癥醫學科二病區/感染科	醫師	1	碩士及以上	1.有感染或結核工作經驗優先； 2.博士優先； 3.來院后要求注冊專業為感染科。
3	消化內科（含內鏡室）	醫師	1	博士研究生
3	消化內科（含內鏡室）	醫師	1	碩士及以上
4	心血管內科	醫師	1	碩士及以上	博士優先
5	神經內科一病區	醫師	1	碩士及以上	有介入經驗者優先
6	神經內科二病區	醫師	1	博士研究生	有介入經驗者優先
6	神經內科二病區	醫師	1	碩士及以上	有介入經驗者優先
7	內分泌內科	醫師	1	碩士及以上	1.副高及以上職稱； 2.有擔任科室副主任經歷者優先。
8	風濕免疫病區	醫師	2	碩士及以上
9	全科醫學科	醫師	1	碩士及以上	需取得全科住培結業證
10	腎病內科	醫師	1	碩士及以上
11	血液內科	醫師	2	碩士及以上
11	血液內科	技師	1	本科及以上	檢驗專業，有工作經驗者優先
12	康復醫學科	醫師	1	碩士及以上	有工作經驗者優先
12	康復醫學科	技師	1	本科及以上	康復治療相關專業；有工作經驗者優先
13	腫瘤科	醫師（放射治療學）	1	碩士及以上	有放療工作經驗，副高及以上職稱
14	神經外科	醫師	1	碩士及以上
15	脊柱骨科	醫師	1	碩士及以上
16	創傷外科（創傷骨科）	醫師	1	碩士及以上
17	泌尿外科二病區	醫師	1	碩士及以上	有工作經驗者優先
18	胃腸外科	醫師	1	碩士及以上	有三甲醫院工作經驗，主治及以上職稱
19	甲乳外科	醫師	1	碩士及以上	有三甲醫院工作經驗，主治及以上職稱
20	心胸外科	醫師	1	碩士及以上	胸外\心外\血管外科專業，主治醫師優先
21	眼科	醫師	1	碩士及以上	1.主治醫師及以上職稱； 2.有5年以上三甲醫院工作經歷，能獨立手術； 3.特別優秀者可適當放寬條件。
21	眼科	醫師	2	碩士及以上
22	耳鼻喉科	醫師	1	博士及以上	副高及以上職稱
22	耳鼻喉科	醫師	1	碩士及以上	取得耳鼻喉專業規培證
23	醫學美容科	醫師	1	碩士及以上	應屆畢業生或已取得美容主治醫師資格；具備正頜外科專業、皮膚美容專業或女性私密整形專業工作經驗者優先。
24	綜合科	醫師	1	碩士及以上	主治及以上職稱
25	過敏反應科	醫師	1	碩士及以上	主治及以上職稱
26	口腔科	頜面外科醫師	2	碩士及以上	1.主治及以上職稱； 2.有頜面外科病房工作經驗； 3.能夠獨立診治處理頜面外科常見創傷/腫瘤/正頜手術。
26	口腔科	正畸醫師	1	碩士及以上	1.主治及以上職稱； 2.有正畸正頜聯合治療工作經驗（獨立完成至少40例）； 3.常規兒童和成人矯治，包括活動、固定和隱形正畸治療； 4.有正畸牙周、正畸修復、正畸種植聯合治療經驗者優先。
27	麻醉科（含疼痛科）	麻醉醫師	2	碩士及以上
27	麻醉科（含疼痛科）	疼痛醫師	1	碩士及以上
28	醫學影像科	醫師	1	博士研究生	有工作經驗者優先
		醫師	1	碩士及以上	有工作經驗者優先
		技師	1	本科及以上
29	醫學檢驗科	技師	5	本科及以上	檢驗專業，有工作經驗優先，初級及以上優先
30	超聲醫學科	醫師	1	博士研究生	從事超聲診斷工作
		醫師	1	碩士及以上	從事超聲診斷工作
		醫師	2	本科及以上	1.從事超聲診斷工作； 2.取得超聲醫學規培合格證
31	病理科	醫師	1	碩士及以上	副高及以上職稱
32	藥學部	藥師	1	博士研究生	有職稱證或相關資格證書優先有臨床藥師證優先
32	藥學部	藥師	2	碩士及以上	有職稱證或相關資格證書優先有臨床藥師證優先
33	內科醫師	醫師	3	碩士及以上
34	外科醫師	醫師	3	碩士及以上
35	120急救站	120醫師	2	本科及以上
合計			64

(二)醫學高層次人才引進：常年有效，名額不限

職位	條件	基本待遇	特殊待遇
學科帶頭人	1.正高職稱，或副高職稱博士學歷； 2.在學術上業績突出；在臨床上技術突出，能填補醫院現有高精尖技術的空白，并經醫院專家組考核認定。	1.在院期間，可享受醫院正式職工同等待遇：工資+績效，五險一金；享受同等的文章、專利、項目等各類成果獎勵及其他相關待遇； 2.符合條件的，其人事關系納入醫院編制； 3.在醫院全職工作期間，醫院解決其家屬工作； 4.在武漢暫未購房者，醫院免費為其提供單身公寓（帶洗浴間）一間；對未能入住者給予500元/月的租房補助（3年期）。	安家費：30-50萬元，按業績考核支付；科研啟動經費：40萬元，考核支付；待遇標準：130萬元/年，按業績考核支付。
學科骨干	1.副高及以上職稱、碩士及以上學歷，或博士及以上學歷； 2.在臨床和學術上業績突出；具有豐富臨床工作經驗、能熟練解決復雜疑難技術問題。		1.科研啟動經費：20-30萬元，考核支付； 2.待遇標準：80萬元/年，按業績考核支付。
醫學博士	臨床醫學或基礎醫學博士研究生，在臨床、科研上取得一定成績。		1.科研啟動經費：10-20萬元，考核支付； 2.待遇標準：50萬元/年，按業績考核支付。
實用型人才	副高職稱、本科學歷；或中級職稱，碩士及以上學歷，在臨床上能獨當一面。		根據其業績表現給予優厚待遇，具體條件面談。
詳情請查看高端人才引進板塊。