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招聘基本條件

1.具有社會主義核心價值觀念，恪守學(xué)術(shù)道德，學(xué)風(fēng)正派，其中應(yīng)聘思想政治教育相關(guān)專業(yè)的應(yīng)為中共黨員;

2.身心健康，熱愛教師工作，責(zé)任心強，具有良好的溝通能力和團隊合作精神;

3.具有扎實的理論基礎(chǔ)和一定的科研潛力，具備講授本學(xué)科主干課程的能力;

4.博士學(xué)歷、學(xué)位應(yīng)在海內(nèi)外高校或科研機構(gòu)獲得。

招聘崗位和聯(lián)系方式

見附件

薪酬待遇

學(xué)科領(lǐng)軍人才(a0)

(學(xué)科領(lǐng)軍人才的引進待遇包括但不限于以下內(nèi)容)

(一)無償提供180?校內(nèi)住房一套，并一次性提供安家費80萬元(稅前)，聘任滿兩個聘期或在校工作滿10年，享受與校內(nèi)教職工同等的集資住房政策;配備工作專車，配偶隨調(diào)并安排工作;

(二)科研啟動費：院士提供2000萬元科研啟動費;其他學(xué)科領(lǐng)軍人才，自然科學(xué)類提供1000-1500萬元(其中理科類提供300-500萬元)，人文社科類提供200-300萬的科研啟動費;

(三)聘為二級及以上教授、博士生導(dǎo)師，除享受所聘崗位待遇外，另按合同約定執(zhí)行協(xié)議工資，院士150萬元/年(稅前)，其他學(xué)科領(lǐng)軍人才100-120萬元/年(稅前);

(四)配套專屬的研究生招生指標，按照學(xué)科領(lǐng)軍人才的工作需求，特設(shè)編制，以外部引進或內(nèi)部遴選的方式為其組建科研團隊。

特聘教授(a1)

(一)無償提供140?校內(nèi)住房一套，并一次性提供安家費60萬元(稅前)，聘任滿兩個聘期或在校工作滿10年，享受與校內(nèi)教職工同等的集資住房政策;配偶隨調(diào)并安排工作;

(二)自然科學(xué)類提供300-600萬元(其中理科類提供100-200萬元)，人文社科類提供60-120萬的科研啟動費;

(三)聘為三級及以上教授、博士生導(dǎo)師，除享受所聘崗位待遇外，另按合同約定執(zhí)行協(xié)議工資60-80萬元/年(稅前);

(四)配套專屬的研究生招生指標，按照特聘教授的工作需求，特設(shè)編制，以外部引進或內(nèi)部遴選的方式為其組建科研團隊。

青年領(lǐng)軍人才(a2)

(一)無償提供140?校內(nèi)住房一套，并一次性提供安家費45萬元(稅前)，聘任滿兩個聘期或在校工作滿10年，享受與校內(nèi)教職工同等的集資住房政策;

(二)自然科學(xué)類提供250-300萬元(其中理科類提供80-100萬元)，人文社科類提供40-50萬的科研啟動費;

(三)聘為四級及以上教授、博士生導(dǎo)師，除享受所聘崗位待遇外，另按合同約定執(zhí)行協(xié)議工資30-40萬元/年(稅前)，配套專屬的研究生招生指標，對未取得正高級職稱的，直接認定為正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù);

(四)配偶隨調(diào)并安排工作。

學(xué)術(shù)骨干人才(a3)

(一)無償提供120?校內(nèi)住房一套，并一次性提供安家費35萬元(稅前)，聘任滿兩個聘期或在校工作滿10年，享受與校內(nèi)教職工同等的集資住房政策;

(二)自然科學(xué)類提供150-200萬元(其中理科類提供50-80萬元)，人文社科類提供30-40萬元的科研啟動費;

(三)聘為四級教授、博士生導(dǎo)師或碩士生導(dǎo)師，除享受所聘崗位待遇外，另按合同約定執(zhí)行協(xié)議工資10-30萬元/年(稅前)，配套專屬的研究生招生指標，對未取得正高級職稱的，直接認定為正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù);

(四)按照《陜西科技大學(xué)人事代理人員管理暫行辦法》優(yōu)先解決配偶工作。

青年拔尖人才(b0)

(一)提供140?-180?學(xué)校有償集資住房一套，并一次性提供安家費30萬元(稅前);

(二)自然科學(xué)類提供60萬元，人文社科類提供30萬元的科研啟動費;

(三)認定副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，聘至副教授六級崗，聘為碩士生導(dǎo)師，配套專屬的研究生招生指標;

(四)按照《陜西科技大學(xué)人事代理人員管理暫行辦法》，同等條件下優(yōu)先解決配偶工作。

高水平博士人才(b1)

(一)提供140?-160?學(xué)校有償集資住房一套，并一次性提供安家費20萬元(稅前);

(二)提供自然科學(xué)類20萬元，人文社科類15萬元的科研經(jīng)費;

(三)認定副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，聘至副教授七級崗;

(四)按照《陜西科技大學(xué)人事代理人員管理暫行辦法》，同等條件下優(yōu)先解決配偶工作。

博士人才(b2)

(一)提供140?-160?學(xué)校有償集資住房一套，提供安家費10萬元(稅前);

(二)提供科研啟動經(jīng)費，自然科學(xué)類15萬元、人文社科類10萬元;

(三)聘用到專業(yè)技術(shù)九級崗位并享受所聘崗位待遇。

應(yīng)聘方式

1.應(yīng)聘方式

登錄：陜西科技大學(xué)人才招聘平臺 http://zp.ehall.sust.edu.cn ，并按照要求實名注冊、填寫相關(guān)內(nèi)容、上傳支撐材料。

2.招聘程序

提交個人信息 → 資格審核 → 線上招聘面試 → 公示 → 簽訂就業(yè)協(xié)議

3.聯(lián)系方式

單位地址：西安市未央大學(xué)園區(qū)陜西科技大學(xué)

學(xué)校網(wǎng)頁：http://www.sust.edu.cn

聯(lián) 系 人：陜西科技大學(xué)人才辦 代老師 呂老師

聯(lián)系電話：029-86168066 029-86132873

電子郵箱：sustrsc@126.com

人才招聘具體標準，可參見：陜西科技大學(xué)博士及青年高層次人才招聘公告(http://rsc.www.sust.edu.cn/info/1013/1569.htm)

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陜西科技大學(xué)招聘崗位和聯(lián)系方式.docx

原標題：陜西科技大學(xué)2020年高層次人才線上招聘公告

文章來源：http://rsc.www.sust.edu.cn/info/1013/2605.htm