發布：2021-05-18 14:14:55 關注：20515次
華北水利水電大學2021年博士引進計劃
| 單位 | 專業名稱 | 引進人數 |
| 水利學院 | 水利工程 | 2 |
| 農業工程 | 2 | |
| 管理科學與工程 | 1 | |
| 地球科學與工程學院 | 地質工程、地球物理勘探、地學信息技術、地質災害等專業 | 3 |
| 巖土工程 | 2 | |
| 測繪與地理信息學院 | 測繪工程 | 3 |
| 人文地理與城鄉規劃 | 1 | |
| 地理信息科學 | ||
| 遙感科學與技術 | 2 | |
| 測繪工程 | ||
| 材料學院 | 材料成型及控制工程 | 2 |
| 無機非金屬材料工程、資源循環科學與工程 | 2 | |
| 土木與交通學院 | 土木工程 | 2 |
| 交通工程 | 1 | |
| 橋梁與隧道工程 | 1 | |
| 力學 | 1 | |
| 電力學院 | 電氣工程及其自動化 | 1 |
| 自動化 | 1 | |
| 軌道交通信號與控制 | 2 | |
| 核工程與核技術 | 1 | |
| 能源與動力工程（熱動） | 1 | |
| 能源與動力工程（水動） | ||
| 機械學院 | 機械類（機械工程、機械設計及理論、機械電子工程、機械制造及其自動化、機械制造、動力機械、車輛工程、農業機械化等專業） | 3 |
| 測控技術與儀器類（測試計量技術及儀器、儀器科學與技術、控制理論與控制工程、自動化等專業） | 1 | |
| 環境與市政工程學院 | 環境工程 | 1 |
| 市政工程 | 2 | |
| 安全工程（火災，爆炸方向） | 1 | |
| 水資源學院（黃科院） | 水務工程 | 3 |
| 水文水資源工程 | 3 | |
| 管理與經濟學院 | 會計學 | 3 |
| 市場營銷 | ||
| 管理與經濟學院 | 信息管理與信息系統 | 2 |
| 物流管理、工業工程 | ||
| 國際經濟與貿易 | 1 | |
| 數學與統計學院 | 信息與計算科學 | 1 |
| 數學與應用數學 | 1 | |
| 數據科學與大數據技術 | 1 | |
| 統計學 | 2 | |
| 建筑學院 | 建筑學 | 1 |
| 城市設計 | 1 | |
| 風景園林 | 1 | |
| 城鄉規劃 | 1 | |
| 工藝美術 | 1 | |
| 信息工程學院 | 計算機科學與技術 | 1 |
| 軟件工程或相關專業 | 1 | |
| 人工智能相關專業 | 2 | |
| 物理與電子學院 | 物理類 | 1 |
| 電子信息類 | 2 | |
| 外國語學院 | 翻譯學/語言學 | 2 |
| 教育學 | 1 | |
| 俄語 | 1 | |
| 法學院（法律事務中心） | 法學 | 3 |
| 公共管理學院（mpa教育中心） | 公共管理類專業 | 3 |
| 國際教育學院 | 外語語言學及應用語言學（英語類） | 1 |
| 馬克思主義學院 | 馬克思主義理論、科學社會主義、中共黨史、政治學、倫理學、哲學、歷史學、經濟學、民族學、法學、社會學等 | 6 |
| 藝術與設計學院 | 繪畫 | 3 |
| 環境設計 | 1 | |
| 視覺傳達設計 | ||
| 體育教學部 | 體育 | 2 |
| 烏拉爾學院 | 給排水科學與工程 | 1 |
| 測繪工程、遙感科學與技術 | 1 | |
| 能源與動力工程 | 1 | |
| 俄語（翻譯） | 1 | |
| 人文藝術教育中心 | 高等教育學或文學 | 1 |
| 音樂學或舞蹈學 | 1 | |
| 工程訓練中心 | 水利相關專業 | 1 |
| 機械相關專業 | 1 | |
| 巖土工程與水工結構研究院 | 地質工程 | 1 |
| 水利行業監管研究中心 | 水利工程、管理科學與工程專業 | 1 |
為持續推進人才強校戰略，加快推進特色鮮明的高水平水利水電大學建設，提高人才隊伍質量，創造吸引、留住、用好人才的政策環境和促進青年教師快速成長的保障條件，結合學校實際，特制定2021年引進博士人才優惠政策。
一、招聘條件
1、擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，熱愛教育事業；遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德；身體健康，合作意識強，勤于學習，富有創新精神；符合學校的專業需求。
2、博士，海外留學歸國或所學專業在國內屬一流的高校畢業生；第一學歷為全日制本科，本科、碩士及博士專業應一致或相近；年齡一般不超過35周歲。
二、招聘博士相關待遇
（一）享受校聘七級副教授待遇三年。
（二）發放住房補貼10萬元（稅前）。
（三）工科（以學位證書為準）提供科研啟動金10萬元，其他學科提供科研啟動金5萬元。
（四）入職五年內提供90平米左右的優惠房源一套。
（五）滿足“智匯鄭州”相關條件，“智匯鄭州”青年人才專項每月補貼1500元（36個月）和鄭州首次購房補貼10萬元，學校可配合個人按規定自行申請享受相關優惠待遇。
（六）入職后5年內國內科研成果突出的博士，經學校認定為“優博”者（具體成果要求附后），除享受以上待遇外，學校給予每年3萬元“優博”補貼（提供5年）。
（七）特別優秀博士的配偶，具有碩士研究生學歷，可按照學校有關規定通過人事代理方式協商解決工作。
附：
“優博”應符合條件
“優博”應具有堅定的理想信念和較高的政治素質，恪守教師職業道德規范，立德樹人，遵紀守法，學風嚴謹，身心健康，且正式入職后5年內國內科研成果突出，具體成果要求至少滿足以下條件中的1條：
1.學校作為第一單位，主持國家級教學工程項目或教改項目；主持獲得省級教學成果獎一等獎或國家級教學成果獎三等獎以上；獲得國家級教師教學技能大賽二等獎以上；主持獲得國家級科技獎、社會科學成果獎；
2.學校作為第一單位，以第一作者或通訊作者身份,文科博士一般應在本學科一類（級）權威期刊發表論文3篇或ssci/a&hci檢索3篇以上；工科博士一般應在本學科sci一區發表論文2篇以上或在一區、二區發表論文3篇以上；理科博士一般應在本學科sci一區發表論文5篇 (論文以檢索當年的中科院jcr分區為準）；
3.學校作為第一單位，理工科主持國家自然科學基金項目，人文學科主持國家社科基金項目。
4.主持完成橫向科研項目且為學校實現技術收入累計到賬經費300萬元以上（不包括劃撥到協作單位的經費）；
5.學校作為第一單位，獲國家發明專利授權3件（限第1發明人）以上，且為學校實現專利轉讓單項到賬經費200萬元以上。
注：經學校認定為“優博”者所使用成果，學校高層次科研、教研獎勵時不再重復獎勵。
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