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2.維護校外媒體關系、拓展媒體資源；

3.跟蹤、分析高校思政工作的特點與趨勢，承擔網(wǎng)絡思政各項工作；

4.協(xié)助采寫各類校內專題報道、通訊、專訪，參與學院自媒體平臺管理；

5.協(xié)助開展院報編審、新聞網(wǎng)審核與管理、學院重大活動的氛圍營造；

6.完成領導交辦的其他工作。

2.文科類專業(yè)背景，新聞學、傳播學、文獻學、思政教育、歷史學等相關專業(yè)優(yōu)先；

3.中共黨員，熟悉黨的宣傳政策，具有良好的思想政治素質，耐心、細致，能夠以小見大，具有較強的觀點提煉、資料整合能力；

4.工作勤奮，講求實效，樂于奉獻，顧全大局；

5.身心健康，能勝任所承擔的崗位工作；

6.有新聞從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；

7.需提供本人新聞作品、碩士學位論文、近期發(fā)表的學術論文等各類文字作品。

2.負責學院教學質量評價工作；

3.負責組織課堂教學檢查工作；

4.負責組織各類教學專項檢查工作；

5.負責編制《浙江財經(jīng)大學東方學院本科教學質量報告》；

6.負責與學院教學督導委的具體工作聯(lián)絡；

7.職稱評定相應的審核工作；

8.負責日常教學質量監(jiān)控相關工作；

9.負責教學基本狀態(tài)數(shù)據(jù)填報工作；

10.負責省級評估項目的質量評價及質量監(jiān)控相關工作；

11.負責根據(jù)專業(yè)建設、課程建設、實踐教學、課堂教學等教學環(huán)節(jié)的質量標準開展專項評估工作；

12.完成與崗位職責相關的其他工作。

2.35周歲（含）以下（1982年11月21日后出生），熱愛高校行政工作，善于溝通，有較強語言文字表達能力和計算機應用能力；

3.身心健康，能夠勝任所承擔的工作。

管理1（側重校外實踐與協(xié)同育人）

2.負責專業(yè)實踐教學平臺建設項目的申報和認定；

3.負責實踐教學體系中各教學環(huán)節(jié)項目管理，包括課內實踐、實踐應用等涉及到的實踐教學條件建設和管理；

4.負責校內外大學生實踐教育基地的立項與管理；

5.負責行業(yè)學院內涵建設等相關的協(xié)同育人教學項目的立項、評估及管理；

6.制訂第二課堂、校內外大學生實踐教育基地、各類協(xié)同育人項目等相關管理制度及規(guī)劃；

7.完成與崗位職責相關的其它工作。

2.35周歲（含）以下（1982年11月21日后出生），熱愛高校行政工作，善于溝通，有較強語言文字表達能力和計算機應用能力；

3.身心健康，能夠勝任所承擔的工作。

2.開展就業(yè)指導、管理和服務，以及組織開展畢業(yè)生跟蹤調查等工作；

3.按招生工作計劃，組織實施省內外招生宣傳、招生錄取等工作。

2.30周歲及以下(1987年11月21日后出生），原則上要求具有研究生學歷、碩士及以上學位，專業(yè)不限；

3.本科或研究生階段曾任校、院（系）主要學生干部，或有擔任專兼職輔導員的工作經(jīng)歷，善溝通，具有較好的組織管理和文字表達能力；

4.工作期間能按要求入住男生公寓；

5.具有與輔導員工作相適應的專業(yè)知識背景、心理學專業(yè)背景和心理咨詢、就業(yè)指導等專業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮；

6.具有較好的行政素養(yǎng)，大局意識，協(xié)同能力。

人事派遣（本科）

2.負責管理班級的獎勤助貸工作，做好班級管理、班干部選拔和培養(yǎng)、學生談心談話等工作，促進優(yōu)良學風形成；

3.參與建設平安校園，積極做好學生生活園區(qū)文化建設；關心大學生心理健康，協(xié)助上級有關部門做好心理問題學生的診治和情況跟蹤等工作；

4.負責大學生思想動態(tài)與輿情的掌控和研判，協(xié)助領導做好學生突發(fā)事件的防范和處理工作；

5.帶領學生開展豐富的校園文化活動，做好共青團相關工作，以黨、團、學、社為平臺，做好學生干部的培養(yǎng)和教育；

6.協(xié)助學院做好招生、軍訓、校友、畢業(yè)生就業(yè)指導和服務等工作；

7.完成學生工作部和分院安排的其他任務。

2.30周歲及以下(1987年11月21日后出生），原則上要求具有研究生學歷、碩士及以上學位,專業(yè)不限；

3.本科或研究生階段曾任校、院（系）主要學生干部，或有擔任專兼職輔導員的工作經(jīng)歷，善溝通，具有較好的組織管理和文字表達能力；

4.工作期間能按要求入住學生公寓；

5.具有與輔導員工作相適應的專業(yè)知識背景、心理學專業(yè)背景和心理咨詢、就業(yè)指導等專業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮。

人事派遣（本科）

1.學術中心客房與餐飲、學術中心會場與公共報告廳、院營業(yè)用房、快遞服務等學生服務項目以及其他后勤經(jīng)營性項目的經(jīng)營管理工作，根據(jù)學院、公共事務部目標任務制定本中心工作計劃、活動方案、總結報告及工作制度，并組織開展相關工作；

2.根據(jù)中心職責有計劃有目標地組織業(yè)務拓展工作；

3.負責中心各崗位的定編、定崗及人事安排，做好員工業(yè)務培訓、安全教育、績效考核及住校員工管理工作，做好中心人員的政治思想工作和團隊建設；4.加強中心廉政建設，獨立核算，開源節(jié)流；按財務規(guī)定和采購工作規(guī)范要求，做好中心物資采購及中心經(jīng)費核算、使用、監(jiān)督和管理等工作；

5.負責中心安全生產(chǎn)與宣教工作，開展和諧平安后勤建設；

6.做好內外聯(lián)絡工作，將學術打造高層次、高水平的學院內外交流平臺，樹立學院及部門良好形象；

7.負責中心固定資產(chǎn)管理，做好資產(chǎn)添置更新及修建改建改造的計劃、預算等工作，做好資產(chǎn)建帳管理及清查工作，加強一般材料的使用管理；

8.做好中心的信息宣傳工作，及時報送各類資料，按要求完成宣傳素材報送、內刊聯(lián)系編印、網(wǎng)站共建等工作；

9.做好部門二級監(jiān)控工作，及時受理、處理、反饋師生投訴事件，做到事事有回音，件件有落實；

10.配合做好公共事務部黨支部、分工會、后勤分工會及后勤文化建設相關工作；

11.簽訂中心工作責任書、安全責任書，承擔中心工作與安全工作第一責任人職責；

12.完成學院及公共事務部交辦的其他工作。

2.具有良好的思想政治素質和一定的政策理論水平，有良好的服務意識和創(chuàng)新意識，吃苦耐勞，敬業(yè)愛崗，責任心強，廉潔自律性強，同等條件下中共黨員優(yōu)先；

3.熟悉高校商貿、餐飲、住宿、會務等相關工作，熟悉掌握與上述工作相關的國家、地方政策法規(guī)，了解掌握國家地方人事用工政策，依法開展工作；具有豐富的組織領導和經(jīng)營管理工作經(jīng)驗，具有良好的服務意識、創(chuàng)新意識、成本意識，善于安排各個環(huán)節(jié)的工作，有較強的溝通協(xié)調能力、語言文字能力、應急處理能力，具備辦公軟件操作能力；

4.身心健康，能夠勝任所承擔的工作，能根據(jù)需要在節(jié)假日、寒暑假上班，遇急隨叫隨到。

2.負責圖書館各功能模塊閱讀推廣內容的更新，做好圖書館微信公眾號閱讀推廣內容的編輯。

3.參與學生社團的管理工作，組織召開學生社團會議及培訓。

4.學習借鑒其他院校及文化單位的閱讀推廣經(jīng)驗，具有工作創(chuàng)新能力。

5.完成館領導及辦公室主任交辦的其他工作。

2.具有研究生學歷，碩士及以上學位；

3.專業(yè)不限，圖書情報專業(yè)優(yōu)先考慮；

4.在校期間曾任學生干部或學生會干事，或從事過策劃、宣傳等相關工作；

5.具有較強的研究分析能力、組織協(xié)調能力及溝通能力，具備較強的信息素養(yǎng)；

6.具備一定計算機及網(wǎng)絡化新技術應用能力；

7.愛崗敬業(yè)、責任心強，樂于奉獻，工作細心踏實，有高度的事業(yè)心和責任心，有團隊協(xié)作精神。

2.負責創(chuàng)業(yè)園等教學儀器設備的日常維護，以及相關技術支持；

3.負責實驗中心網(wǎng)絡的管理，服務器和網(wǎng)絡設備的安裝、維護；

4.負責實驗中心計算機軟、硬件的安裝和維護、維修；

5.負責學校外語調頻電臺的管理和維護。

6.負責外語自助學習系統(tǒng)平臺等學院實驗教學軟件的建設、安裝和管理；

7.負責學校計算機等級考試、外語考試及相關學科競賽的技術保障；

8.處理實驗中的具體技術問題；

9.完成領導交辦的其他工作。

2.35周歲（含）以下（1982年11月21日后出生）；

3.計算機或相關專業(yè)背景，具有高度的責任心和良好的服務意識、服務水平，具有較高的綜合素質；

4.具有實驗室管理和維護經(jīng)驗者優(yōu)先；

5.身心健康，能夠勝任所承擔的工作。