南湖人才网_南湖招聘网_求职找工作平台

APP下載
機(jī)會(huì)在手,求職信息實(shí)時(shí)掌握
    Alternate Text
    APP下載
    Alternate Text
    微信公眾號(hào)
    Alternate Text
    小程序
當(dāng)前位置:首頁(yè) > 校園招聘 > 教職工招聘 > 杭州電子科技大學(xué) - 特聘研究員
杭州電子科技大學(xué) - 特聘研究員

發(fā)布:2023-03-22 19:37:01  關(guān)注:37673次

應(yīng)聘辦法

招聘計(jì)劃

2023年度我校擬面向海內(nèi)外公開招聘優(yōu)秀人才。具體招聘崗位及條件詳見《杭州電子科技大學(xué)2023年優(yōu)秀人才(專任教師、專職研究人員)招聘崗位計(jì)劃表》。具體以浙江省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)最終發(fā)布的信息為準(zhǔn)。

招聘程序

招聘程序和方式

(一)信息發(fā)布平臺(tái)

1、浙江省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://rlsbt.zj.gov.cn,“專題專欄/機(jī)關(guān)事業(yè)(省屬國(guó)企)公開招錄(聘)”);

2、杭州電子科技大學(xué)人事處網(wǎng)站(http://renshi.hdu.edu.cn/,“招聘信息欄”)。公示及聘用等相關(guān)信息以本網(wǎng)站為發(fā)布為準(zhǔn)。

(二)報(bào)名和資格審查

本招聘計(jì)劃2023年全年實(shí)施,招滿為止。由各用人部門根據(jù)應(yīng)聘報(bào)名情況,不定期組織考試(面試)。組織考試人數(shù)不受最低開考比例限制。

應(yīng)聘者可發(fā)送電子郵件至招聘計(jì)劃表中注明的設(shè)崗部門聯(lián)系人郵箱直接報(bào)名。報(bào)名一般應(yīng)提供的材料包括:《杭州電子科技大學(xué)公開招聘應(yīng)聘表(教學(xué)科研)》(見人事處網(wǎng)站-下載專區(qū));近年內(nèi)代表性論文著作、科研成果、獲獎(jiǎng)及文獻(xiàn)收錄和引用證明等。

(三)考試、考核

1、考試一般采用面試方式進(jìn)行,主要為專業(yè)答辯或試講。考試結(jié)束后,按相應(yīng)崗位招聘人數(shù)1:1比例確定入圍人選。

2、考核著重了解考核對(duì)象的思想政治素質(zhì)、教學(xué)能力、學(xué)術(shù)研究水平、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)以及從業(yè)經(jīng)歷等情況。

(四)體檢

按照《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》(修訂后)執(zhí)行(對(duì)45周歲以上的人員,可適當(dāng)放寬血壓等項(xiàng)目的合格標(biāo)準(zhǔn))。

(五)公示

體檢、考核均合格的人員,將確定為我校擬聘用人員,其結(jié)果將在學(xué)校網(wǎng)站等指定網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

公示期滿,對(duì)擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,我校將按規(guī)定程序辦理聘用和入職手續(xù)。

招聘政策

高層次人才引進(jìn)

團(tuán)隊(duì)引進(jìn)或者特殊人才,具體工作條件及待遇“一人一議”,以雙方協(xié)商為準(zhǔn)。人才引進(jìn)相關(guān)分類及待遇,具體以學(xué)校相關(guān)文件和政策為準(zhǔn)。實(shí)行年薪制的人才,其薪資根據(jù)人才不同情況以及目標(biāo)及完成情況調(diào)整。特別優(yōu)秀者,年齡不作嚴(yán)格限制。

●中國(guó)科學(xué)院、中國(guó)工程院院士,美國(guó)等發(fā)達(dá)國(guó)家科學(xué)院院士或工程院院士,浙江省“鯤鵬計(jì)劃”人才;諾貝爾獎(jiǎng)、圖靈獎(jiǎng)、菲爾茨獎(jiǎng)等國(guó)際大獎(jiǎng)獲得者,國(guó)家科技三大獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)獲得者(排名第一),何梁何利基金科學(xué)與技術(shù)獎(jiǎng)(排名第一),中國(guó)社會(huì)科學(xué)院學(xué)部委員、榮譽(yù)學(xué)部委員,國(guó)家自然科學(xué)基金創(chuàng)新研究全體帶頭人。

誠(chéng)邀面談,一人一議。

● 浙江省特級(jí)專家、國(guó)家“萬(wàn)人計(jì)劃”杰出、領(lǐng)軍人才,國(guó)家“海外引才計(jì)劃”入選者(創(chuàng)新人才長(zhǎng)期項(xiàng)目),“長(zhǎng)江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”特聘教授、講席教授入選者,全國(guó)宣傳文化系統(tǒng)“四個(gè)一批”人才;國(guó)家科技三大獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)獲得者(排名第二)、二等獎(jiǎng)獲得者(排名第一),國(guó)家杰出青年基金獲得者,國(guó)防科技卓越青年科學(xué)基金獲得者,國(guó)家重大科研專項(xiàng)首席科學(xué)家,國(guó)家自然(社會(huì))科學(xué)基金重大項(xiàng)目等國(guó)家級(jí)重大項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。

學(xué)校為滿足上述條件的人員提供:平臺(tái)建設(shè)經(jīng)費(fèi)及科研啟動(dòng)費(fèi)人文社科100萬(wàn),理工科200萬(wàn);購(gòu)房補(bǔ)助450萬(wàn)(或提供人才住房150平);年薪120萬(wàn)或津貼60萬(wàn)/年。

●國(guó)家“萬(wàn)人計(jì)劃”教學(xué)名師,教育部創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人,取得其他重大成果,在本領(lǐng)域具有較大影響力,相當(dāng)于上一層次人才水平的領(lǐng)軍人才。

學(xué)校為滿足上述條件的人員提供:平臺(tái)建設(shè)經(jīng)費(fèi)及科研啟動(dòng)費(fèi)人文社科100萬(wàn),理工科200萬(wàn);購(gòu)房補(bǔ)助375萬(wàn)(或提供人才住房150平);年薪100萬(wàn)或津貼50萬(wàn)/年。

● 教育部“長(zhǎng)江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”青年學(xué)者項(xiàng)目獲得者,國(guó)家“萬(wàn)人計(jì)劃”年拔尖,國(guó)家“海外引才計(jì)劃”青年項(xiàng)目入選者,“百千萬(wàn)人才工程”國(guó)家級(jí)人選,浙江省“萬(wàn)人計(jì)劃”杰出人才,國(guó)家自然科學(xué)基金優(yōu)秀青年科學(xué)基金獲得者,以上人員一般要求年齡在40周歲及以下。

學(xué)校為滿足上述條件的人員提供:平臺(tái)建設(shè)經(jīng)費(fèi)及科研啟動(dòng)費(fèi)人文社科50萬(wàn),理工科100萬(wàn);購(gòu)房補(bǔ)助300萬(wàn)(或提供人才住房120平);年薪80萬(wàn)或津貼40萬(wàn)/年。

● 浙江省“萬(wàn)人計(jì)劃”領(lǐng)軍人才,浙江省“海外引才計(jì)劃”入選者,教育部 “新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計(jì)劃”入選者,以上人員一般要求年齡在45周歲及以下。

學(xué)校為滿足上述條件的人員提供:平臺(tái)建設(shè)經(jīng)費(fèi)及科研啟動(dòng)費(fèi)人文社科50萬(wàn),理工科100萬(wàn);購(gòu)房補(bǔ)助225萬(wàn)(或提供人才住房120平);年薪60萬(wàn)或津貼30萬(wàn)/年。

●校特聘教授、浙江省“萬(wàn)人計(jì)劃”青年拔尖人才,浙江省杰出青年科學(xué)基金項(xiàng)目獲得者,承擔(dān)國(guó)家自然(社會(huì))科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目者,全職引進(jìn)的海內(nèi)外知名高校學(xué)者,成果明顯超過學(xué)校當(dāng)年或者前一年度引進(jìn)學(xué)科/學(xué)院晉升為正高專業(yè)技術(shù)者,以上人員自然科學(xué)類一般不超過38周歲,人文社科類一般不超過45周歲。

學(xué)校為滿足上述條件的人員提供:平臺(tái)建設(shè)經(jīng)及科研啟動(dòng)費(fèi)人文社科30萬(wàn),理科50萬(wàn),工科80萬(wàn);購(gòu)房補(bǔ)助150萬(wàn)(或提供人才住房90平),部分學(xué)院上浮5%-20%;津貼10萬(wàn)/年。

● 校特聘副教授,全職引進(jìn)的在海內(nèi)外知名高校、科研院所擁有正式教學(xué)科研職位的優(yōu)秀人才或優(yōu)秀博士、博士后,成果明顯超過學(xué)校當(dāng)年或者前一年度引進(jìn)學(xué)科/學(xué)院晉升為副高專業(yè)技術(shù)者,以上人員一般不超過35周歲。

學(xué)校為滿足上述條件的人員提供:平臺(tái)建設(shè)經(jīng)費(fèi)及科研啟動(dòng)費(fèi)人文社科5萬(wàn),理科10萬(wàn),工科15萬(wàn);購(gòu)房補(bǔ)助90萬(wàn)(或提供人才住房50平),部分學(xué)院上浮5%-20%;津貼5萬(wàn)/年。

● 青年博士,在海內(nèi)外著名高校取得博士學(xué)位,具有本校認(rèn)可的相應(yīng)科研學(xué)術(shù)成果,年齡一般不超過35周歲。

學(xué)校為滿足上述條件的人員提供:平臺(tái)建設(shè)經(jīng)費(fèi)及科研啟動(dòng)費(fèi)人文社科3萬(wàn),理工科5萬(wàn);購(gòu)房補(bǔ)助75萬(wàn)(或提供人才住房40平),部分學(xué)院上浮5%-20%;薪酬根據(jù)崗聘和實(shí)際業(yè)績(jī)發(fā)放。

應(yīng)聘條件

在科學(xué)研究方面取得國(guó)內(nèi)外同行認(rèn)可的成就,具有向更高水平突破的能力;在相關(guān)學(xué)術(shù)領(lǐng)域已具有與我校教授基本相當(dāng)?shù)难芯磕芰驑I(yè)績(jī)水平。

附加文檔

附件.zip

聯(lián)系方式

聯(lián)系方式

聯(lián)系地址:杭州市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)白楊街道2號(hào)大街1158號(hào)人事處、黨委人才辦,郵編:310018

聯(lián)系人:張老師

聯(lián)系電話:0571-86878610

e-mail:rsc@hdu.edu.cn

學(xué)校主頁(yè):http://www.hdu.edu.cn

推薦:更多教職工招聘請(qǐng)關(guān)注官方微信公眾號(hào)
注:本站稿件未經(jīng)許可不得轉(zhuǎn)載,轉(zhuǎn)載請(qǐng)保留出處及源文件地址。
版權(quán)與免責(zé)聲明

【1】凡本網(wǎng)注明"來(lái)源:南湖人才網(wǎng)"的所有文字、圖片和音視頻稿件,版權(quán)均屬于南湖人才網(wǎng),轉(zhuǎn)載請(qǐng)必須注明南湖人才網(wǎng),違反者本網(wǎng)將追究相關(guān)法律責(zé)任。

【2】本網(wǎng)轉(zhuǎn)載并注明自其它來(lái)源的作品,是本著為求職者傳遞更多信息之目的,并不代表本網(wǎng)贊同其觀點(diǎn)或證實(shí)其內(nèi)容的真實(shí)性,不承擔(dān)此類作品侵權(quán)行為的直接責(zé)任及連帶責(zé)任。其他媒體、網(wǎng)站或個(gè)人從本網(wǎng)轉(zhuǎn)載時(shí),必須保留本網(wǎng)注明的作品來(lái)源,并自負(fù)版權(quán)等法律責(zé)任。

【3】如涉及作品內(nèi)容、版權(quán)等問題,請(qǐng)?jiān)谧髌钒l(fā)表之日起一周內(nèi)與本網(wǎng)聯(lián)系。

電子科技大學(xué)
電子科技大學(xué)坐落于四川省會(huì)成都市,直屬中華人民共和國(guó)教育部,由教育部、工業(yè)和信息化部、四川省和成都市共建。位列“世界一流大學(xué)和一流學(xué)科”、“985工程”、“211工程”,入選2011計(jì)劃、111計(jì)劃、卓越工程師教育培養(yǎng)計(jì)劃、國(guó)家建設(shè)高水平大學(xué)公派研究生項(xiàng)目。是一所完整覆蓋整個(gè)電子類學(xué)科,以電子信息科學(xué)技術(shù)為核心,被譽(yù)為“中國(guó)電子類院校的排頭兵”是一所211,985重點(diǎn)大學(xué)的成人高考學(xué)校!
[查看更多]
主站蜘蛛池模板: 乌海市腐植酸盐加工,内蒙古腐植酸钠,内蒙古型煤粘合剂生产厂家|创联腐植酸盐加工有限公司 | 湖州搬家公司_档案搬迁_货物运输_钟点搬运价格「湖州蓝天家政综合服务有限公司」 | 压滤机专用泵|柱塞泥浆泵|咸阳华星泵业有限公司 | 美国SI中国区总代-北京开源国创科技有限公司 | 武汉东湖高新集团股份有限公司官网 | 客服外包_电话调查_电话调研_售前售后在线外包客服公司-北京美宸互联 | 微型压力传感器-工业压力放大器-压力传感器厂家-力准传感 | 铸造厂_铸造厂家_硅溶胶熔模铸造-盐城市春秋精密机械有限公司 | 首页_01精密设备吊装,气垫搬运,半导体设备安装_苏州大方起重吊装公司 | 收银系统_收银机_pos收款机_门店管理系统-客如云 | 输送带_山东输送带厂家_橡胶传送带-山东中输输送机械有限公司 | 太原重卡叔叔运输有限公司-山西太原大件运输、太原物流公司、太原货运物流、太原大件运输、太原货运信息、长治物流公司、长治大件运输、晋城物流公司、晋城大件运输、忻州大件运输、朔州大件运输、阳泉大件运输、大同大件运输、吕梁大件运输、临汾大件运输、运城大件运城 | 手动叉车|电动搬运车|电动升降平台-牛力机械制造有限公司官网 | 精馏塔_甲醇回收塔_糠醛塔-无锡弘鼎华化工设备有限公司 | 天津鸿宸机械设备有限公司-提取浓缩设备和生物制药设备以及制剂设备、粉碎设备、烘干等设备供应商 | 玉米加工机械_玉米加工设备_玉米深加工机械_玉米糁加工设备--滑县鑫丰粮油机械有限公司 | 五金冲压厂家_五金冲压件加工_微细孔加工-深圳市浩鑫精密五金制品有限公司 | 芜湖液压配件-液压过滤器滤芯-水过滤器-芜湖新俊液压设备有限公司 | 江西新华电脑学院_南昌新华电脑中专学校_新华电脑培训学校_官方网站 | 乐清人才网_乐清招聘网_求职找工作平台 | 南京消防申报公司-江苏国消设备安装有限公司 | 上海礼品公司_定制商务礼品_促销礼品_福利礼品_创意礼品_上海普田商贸有限公司 | 济南货架|济南仓储货架|济南仓库货架|山东蕴达金属制品有限公司 济南海纳特科技有限公司 | 树脂排水沟,树脂混凝土排水沟生产厂家-吉林省科维水泥制品公司 | 青田人才网_青田招聘网_求职找工作平台 | 江阴市海顺机械设备制造有限公司| 西藏旅游-西藏中旅-西藏中旅国际旅行社 | 真空电镀机_镀膜机厂家_离子镀膜机_磁控溅射镀膜设备_镀钛设备-江苏驰诚科技发展有限公司 | 性激素6项实验检测,放射免疫实验检测,明胶酶谱试剂盒,科研用人血清,质控标品,试剂盒-南京信帆生物技术有限公司 | 无锡市一格机械设备有限公司【官网】| 上海垃圾房,简易成品环保垃圾房,小区室外垃圾房,上海翼亭智能垃圾房厂家 | 首页-南德电气集团-电能质量产品解决方案|能源数字化系统解决方案|新能源检测评估服务|电力/光伏/储能EPC工程总承包 | 河北伟业波纹管-百顺牌波纹补偿器(波纹管,膨胀节,伸缩节)、非金属补偿器 | 自动化贴标机_套标机_圆瓶贴标机厂家_大为机械 | 网站客服系统_在线客服系统【莺语客服】 | 山东汇河环保科技集团有限公司,水囊水袋,水罐,油囊,预压水袋,吊重水袋_山东汇河环保科技集团有限公司,水囊水袋,水罐,油囊,预压水袋,吊重水袋 | 面馆加盟_重庆小面加盟_特色面馆加盟首选老城街 | 鲜淘网 - 精选全球水果蔬菜肉食海产生鲜,酒水食品零食加盟供求信息 | 首页 菲律宾海运双清|马尼拉海运双清|广州菲律宾专线|广州通达供应链有限公司 | 耐火砖厂家价格-郑州荣盛窑炉耐火材料有限公司 | 上海钧尚电器有限公司 - Faulhaber电机 AMETEK pittman电机 AMETEK ROTRON军用航空风机 Exlar电动缸 MAE电机 MCG电机 CP电动工具 马头工具 AMCI驱动器 直流电机 减速箱 直流伺服电机,无刷电机,直线电机 直流防爆电机 防爆电机 汽车助力转向电机 EPS电机 faulhaber motor faulhaber gearbox NANOTEC电机 ELWOOD电机 PHYTRON电机 EXLAR伺服电动缸 高力矩、高性能直流电机,音圈电机,风机,直流风机,航空风机 |