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南開大學是國家教育部直屬重點綜合性大學，是敬愛的周恩來總理的母校。學校堅持“允公允能，日新月異”的校訓，弘揚“愛國、敬業(yè)、創(chuàng)新、樂群”的傳統(tǒng)和“文以治國、理以強國、商以富國”的理念，以“知中國，服務(wù)中國”為宗旨，以杰出校友周恩來為楷模，作育英才，繁榮學術(shù)，強國興邦，傳承文明，努力建設(shè)世界一流大學。

南開大學是國內(nèi)學科門類齊全的綜合性、研究型大學之一，在長期辦學過程中，形成了文理并重、基礎(chǔ)寬厚、突出應(yīng)用與創(chuàng)新的辦學特色。學校擁有一支公能兼?zhèn)洹I(yè)務(wù)精湛、奮發(fā)有為、充滿活力的師資隊伍，也取得了一批國內(nèi)外公認的優(yōu)秀成果。2019年，習近平總書記視察南開大學指出“南開是出大師的地方，教師要做‘四有’好老師”，特別囑咐“專家型教師隊伍是大學的核心競爭力。要把建設(shè)政治素質(zhì)過硬、業(yè)務(wù)能力精湛、育人水平高超的高素質(zhì)教師隊伍作為大學建設(shè)的基礎(chǔ)性工作，始終抓緊抓好”。南開人牢記囑托，篤行不怠。

近年來，南開大學入選“雙一流”建設(shè)高校名單，大力實施人才強校戰(zhàn)略，全力匯聚海內(nèi)外高層次人才，逐步建立了以高端人才為引領(lǐng)、以優(yōu)秀青年人才引進與培養(yǎng)為支撐的南開特色人才體系。現(xiàn)誠邀天下英才加盟南開，共襄盛舉，為加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地貢獻力量。

一、崗位及條件

（一）全職人才引進崗位

1.高端人才崗位（南開講席教授崗位、杰出教授崗位、英才教授崗位）及團隊成員

2.青年學科帶頭人崗位

3.教授崗位

4.人才特區(qū)引進崗位

各崗位基本要求詳見附件1。

（二）教職工公開招聘崗位

1.基本要求

（1）遵紀守法，品行端正，作風樸實，吃苦耐勞，學風正派，身心健康，具有良好的專業(yè)背景和發(fā)展?jié)摿Α?/p>

（2）具有較高的外語水平（英語六級425分及以上，或具有良好的外語聽、說、讀、寫能力）。

（3）應(yīng)聘者須于2023年12月31日前取得與最高學歷相符的學位或教育部留學服務(wù)中心出具的學歷學位認證書。

（4）南開大學在站全職博士后應(yīng)聘按照《南開大學助理研究員（博士后）聘任管理工作實施辦法》（南發(fā)字〔2022〕124號）相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.崗位要求

（1）教學科研（副高）崗位

年齡一般應(yīng)在35周歲以下（1987年2月以后出生，特別優(yōu)秀者年齡可適當放寬），博士學位，全職從事博士后研究工作2年及以上的出站博士后。

（2）教學科研（中級）崗位

32周歲以下（1990年2月以后出生），博士學位，2023年應(yīng)屆畢業(yè)博士（不含在職培養(yǎng)、定向、委培人員）或出站博士后。

（3）其他專業(yè)技術(shù)崗位

學士及以上學位、本科及以上學歷，另有專業(yè)技能及工作經(jīng)驗要求的根據(jù)各崗位具體條件執(zhí)行（詳見附件5）。

（三）博士后招收崗位

1.具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，遵紀守法、學風端正，具備成為大學教師所必需的政治素質(zhì)和道德素養(yǎng)。

2.優(yōu)秀博士畢業(yè)生，具有較高的學術(shù)水平，具備承擔國家級科研項目的能力，具備成為學校專任教師的發(fā)展?jié)摿Α?/p>

3.35周歲（含）以下，博士畢業(yè)三年以內(nèi)。

二、計劃及待遇

南開大學2023年人才引進、教職工公開招聘、博士后招收計劃詳見附件2至附件6。

南開大學2023年人才引進計劃所列為各單位急需引進的專業(yè)，人才引進并不局限于所列專業(yè)，符合條件的海內(nèi)外高層次人才和優(yōu)秀青年人才均可申報。

南開大學對各層次引進人才采取大力度的、長期的支持培養(yǎng)措施，在薪酬、科研經(jīng)費、住房補貼和安家費、科研平臺搭建、國際化培養(yǎng)和支持等方面提供富有競爭力的引進待遇，學院可另有配套。學校配備師資優(yōu)良的幼兒園，附屬小學(天津市知名小學)和附屬醫(yī)院等設(shè)施，努力營造人才安心工作的發(fā)展環(huán)境。

學校支持戰(zhàn)略科學家和特別優(yōu)秀的青年人才建設(shè)世界前沿水平的交叉科研平臺和研究團隊，由人才根據(jù)需要自主設(shè)計建設(shè)方案，提交學校論證，通過后給予支持。

南開大學青年學科帶頭人崗位以培育高水平領(lǐng)軍人才為目標，是學校高端人才隊伍的重要后備力量。學校堅持“學術(shù)高水平、評價高標準、支持高待遇”的原則，集中優(yōu)勢資源優(yōu)先、重點支持發(fā)展。

三、工作程序

（一）人才引進崗位

1.高端人才崗位、教授崗位、人才特區(qū)引進崗位

申報者可向?qū)W院聯(lián)系人郵箱直接提供個人簡歷報名，人才引進崗位信息常年有效，應(yīng)聘者可隨時申報，學校和學院將根據(jù)人才引進相關(guān)工作程序，進行接洽、審核，并通知審核結(jié)果；學校實施人才引進“綠色通道”制度，加快引進頂尖人才和優(yōu)秀青年人才。

2.青年學科帶頭人崗位集中遴選

青年學科帶頭人崗位僅接受系統(tǒng)報名，請應(yīng)聘者登錄南開大學人才引進系統(tǒng)在線提交報名信息（網(wǎng)址：yinjin.nankai.edu.cn）。

（二）教職工公開招聘崗位

公開招聘崗位僅接受系統(tǒng)報名，請應(yīng)聘者登錄南開大學公開招聘系統(tǒng)在線提交報名信息（網(wǎng)址：zhaopin.nankai.edu.cn）。

（三）博士后招收崗位

應(yīng)聘者請先向?qū)I(yè)學院遞交申請材料，再登錄博士后網(wǎng)上辦公系統(tǒng)填報申請。詳細流程參見http://rsc.nankai.edu.cn/2019/1119/c14459a249520/page.htm。

（四）每人在所有崗位中限報1個崗位。青年學科帶頭人崗位和教職工公開招聘崗位報名截止時間為北京時間2023年3月15日12:00。

四、聯(lián)系方式

郵件主題標明為“姓名+應(yīng)聘崗位+今日招聘網(wǎng)”

（一）人才引進

聯(lián)系人：王老師  倪老師

Email：nkuniversity@nankai.edu.cn

電話：+86-22-85358595  +86-22-85358249

（二）教職工公開招聘

聯(lián)系人：李老師  張老師

Email：rsc@nankai.edu.cn

電話：+86-22-85358178

（三）博士后招收

聯(lián)系人：李老師

Email：nk610@nankai.edu.cn

電話：+86-22-85358586

（四）南開大學招聘與引進系統(tǒng)支持

聯(lián)系人：劉老師 牛老師

Email：rscxxk@nankai.edu.cn

電話：+86-22-85358262

附件：

附件1.南開大學人才引進崗位和申報基本條件.doc

附件2.南開大學2023年人才引進計劃.xlsx

附件3.南開大學2023年公開招聘計劃（教學科研（副高）崗位）.xlsx

附件4.南開大學2023年公開招聘計劃（教學科研（中級）崗位）.xlsx

附件5.南開大學2023年公開招聘計劃（其他專業(yè)技術(shù)崗位）.xlsx

附件6.南開大學博士后流動站介紹.xls

附件7.教職工公開招聘工作程序.doc

原文出處：

https://rsc.nankai.edu.cn/2023/0114/c13662a503931/page.htm

（電話聯(lián)系時請說明是在今日招聘網(wǎng)看到的招聘信息，郵件申請時請在標題結(jié)尾加上信息來源于“今日招聘網(wǎng)-jrzp.com”）。