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根據工作需要，按照公開招聘、全面考核、擇優錄用的原則，中國海洋大學國際合作與交流處公開招聘辦公室工作人員（出入境管理工作人員）1名，現將有關事宜公告如下：

一、崗位職責

1.擔任因公出國（境）專辦員，辦理學校教職工因公出國（境）、學生公派出國（境）任務的受理、審批等工作，協助辦理因公證照及簽證預審等工作；

2.負責學校因公出國（境）管理服務系統的建設、管理與維護工作；

3.負責師生因公出國（境）數據統計工作；

4.負責處室有關行政事務等工作；

5.完成領導分配的其他工作。

二、招聘條件

1.思想政治素質好，政治立場堅定，遵守國家的法律法規和學校規章制度；實事求是，作風正派，具有團結協作精神；恪守職業道德和工作紀律，富有較強的責任意識、敬業精神和服務意識，熱愛教育管理事業；

2.具有碩士研究生學歷，并獲得相應學位，海外留學人員須有經教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》；

3.具有較好的英語水平，能夠熟練運用英語進行寫作、翻譯和交流，大學英語六級（426分及以上）或具有相當水平；

4.具有較強的文字寫作和語言表達能力，能熟練應用常用辦公軟件；

5.品學兼優，遵紀守法，未受過任何紀律處分，中共黨員（含預備黨員）優先；

6.身體健康，心理素質良好，年齡不超過30周歲（1993年9月1日以后出生）。

三、招聘程序

1.網上報名

應聘者登陸中國海洋大學招聘網(http://hr.ouc.edu.cn/)報名系統進行網上注冊報名，報名截止時間：2023年10月15日。

應聘者使用身份證號碼注冊賬號，填寫真實準確的個人信息。注冊完成后，請以賬號登錄進入，在首頁“招聘職位列表”中選擇要應聘的崗位，點擊“申請職位”，確認后系統將自動彈出“簡歷編輯”頁面，請詳細填寫各項信息，填寫要求如下：

（1）“基本信息”須嚴格按照系統規定的格式或范例填寫完整。

（2）“學習經歷”應自高中起填寫。畢業院校屬于“國內科研院所”“國內其他高校”的請先選擇學校類型，然后在“其他院校”欄填寫畢業學校名稱。

（3）“附件上傳”下請上傳：個人簡歷、身份證、大學及以上畢業證和學位證（境外取得學歷學位者須同時上傳教育部留學服務中心出具的《國（境）外學歷學位認證書》，境內應屆畢業生上傳《就業推薦表》）（前三項必須上傳）、職業資格證書、職稱證書（證明）、計算機水平證書、英語水平證明材料、填入系統的獲獎證明材料、個人照片等電子版材料（附件格式：后綴為*.pdf文檔或者*.jpg圖片格式的文件，文件字跡務必清晰、方向向上，每個附件大小不超過1m，不可壓縮）。

簡歷信息務必準確完整，并上傳全部要求附件，信息不完整、附件不全或者不清晰者，視為放棄應聘資格。

（4）簡歷填寫完成，確認無誤后，點擊“保存”，并在“我的職位申請”下選擇職位后點擊“提交申請”，“狀態”顯示為“個人申請”即為報名成功。請務必提交簡歷，否則視為未報名。

報名成功后，可在“我的應聘職位申請”下查看申請職位審核狀態。

友情提示：

（1）提交簡歷前，請仔細核對，確認無誤后提交，簡歷一經提交不能修改。

（2）因個人原因造成申報材料信息不完備及不符合要求的，取消報名資格。

（3）請務必保證電子郵箱地址準確無誤，相關信息將通過電子郵件通知，請及時查收郵件。

（4）請在windows系統環境下操作，建議使用谷歌、搜狗瀏覽器登陸系統。如出現網頁不能打開、注冊無反應、注冊顯示賬號已存在等問題可能是瀏覽器不兼容導致，可嘗試切換瀏覽器模式（兼容模式和極速模式切換）、更換瀏覽器。如不能解決，請聯系中國海洋大學人事處。

2.學校組織初審，筆試、面試。

3.根據綜合成績確定擬錄用人員，公示無異議，經學校審批后錄用。

四、管理方式與待遇

1.管理方式

采用派遣方式，勞動關系由派遣公司管理。

2.待遇

年薪12-15萬，采取“基本薪酬+年終績效”的形式，基本薪酬按8000元/月發放，年終績效根據個人工作業績、年度考核結果發放。

五、有關說明

1.本次招聘采用網上報名方式，報名期間不接收書面報名材料。

2.應聘者應如實填寫相關資料，報名材料有與實際情況不符者，一經查實，取消應聘資格。

3.初審結果和考察通知會在中國海洋大學人事處網站（http://rsc.ouc.edu.cn）公布，請注意關注網站通知。請保持手機、電子郵箱等聯系方式暢通。未通過初審人員不再單獨通知。

六、聯系方式

中國海洋大學人事處

聯系人：周老師、鄭老師

聯系電話：66782838，來電時請說明是在今日招聘網jrzp.com看到的信息

電子郵箱：zhaopin@ouc.edu.cn

中國海洋大學國際合作與交流處

聯系人：劉老師

聯系電話：66786553

電子郵箱：liutai@ouc.edu.cn

中國海洋大學人事處

2023年9月16日

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來源鏈接：

http://rsc.ouc.edu.cn/2023/0916/c923a441903/page.htm