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崗位

專(zhuān)任副研究員1名（所屬任務(wù)：神經(jīng)環(huán)路形成和功能重塑）

崗位

職責(zé)

主要配合課題組PI，參與到科研項(xiàng)目中的多個(gè)重要實(shí)驗(yàn)包括胚胎干細(xì)胞系的構(gòu)建、多能干細(xì)胞的定向分化、流式細(xì)胞分選、病毒庫(kù)構(gòu)建、生物信息分析等；同時(shí)，組織協(xié)調(diào)并帶教本課題組研究生開(kāi)展相關(guān)實(shí)驗(yàn)、數(shù)據(jù)收集和數(shù)據(jù)分析整理工作等。

條件

1. 擁護(hù)黨和國(guó)家的各項(xiàng)方針政策，遵守法律法規(guī)，品行端正；身體健康，心理素質(zhì)良好；愛(ài)崗敬業(yè)，恪守學(xué)術(shù)規(guī)范和職業(yè)道德。

2. 具有神經(jīng)生物學(xué)、動(dòng)物學(xué)或遺傳學(xué)博士學(xué)位，年齡一般在40周歲以下。

3. 有博士后科研工作經(jīng)歷，且在博士后工作期間取得過(guò)出色成績(jī)。

4. 須具有副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格或海外人員達(dá)到相應(yīng)水平；或任務(wù)特需的，且具有中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格（獲聘后按中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格認(rèn)定）。

5. 具有追蹤專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域內(nèi)前沿文獻(xiàn)，開(kāi)展課題，撰寫(xiě)研究論文的能力。

6. 具有多能干細(xì)胞培養(yǎng)及神經(jīng)分化、干細(xì)胞基因編輯及譜系示蹤、神經(jīng)系統(tǒng)疾病動(dòng)物模型制備及行為學(xué)、電生理技術(shù)及動(dòng)物立體定位技術(shù)、形態(tài)學(xué)及生物信息學(xué)等相關(guān)研究經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

7. 責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，追求卓越，容易溝通、具有團(tuán)隊(duì)合作精神、勇于探索和主動(dòng)學(xué)習(xí)新的技術(shù)方法。

范圍

校內(nèi)、外

崗位

待遇

1. 與學(xué)校簽訂勞動(dòng)合同，可申請(qǐng)學(xué)校相關(guān)住房。

2. 充分尊重個(gè)人職業(yè)發(fā)展方向和科研興趣，支持申報(bào)國(guó)家及上海市項(xiàng)目，課題組和復(fù)旦大學(xué)腦科學(xué)前沿科學(xué)中心提供一流的技術(shù)和服務(wù)平臺(tái)，將根據(jù)中心相關(guān)規(guī)定結(jié)合申請(qǐng)人綜合能力提供有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇。

3. 符合相關(guān)條件的，可按照學(xué)校規(guī)定申請(qǐng)子女入托入學(xué)。

應(yīng)聘

程序

1. 應(yīng)聘者發(fā)送個(gè)人簡(jiǎn)歷(包括學(xué)習(xí)研究經(jīng)歷、發(fā)表論文列表、既往研究成果、未來(lái)研究計(jì)劃、三封導(dǎo)師或?qū)I(yè)領(lǐng)域權(quán)威人士推薦信)至man_xiong@fudan.edu.cn。

2. 擇優(yōu)安排面試。

3. 擬聘用者報(bào)學(xué)校審批。

聯(lián)系

方式

聯(lián)系人：熊曼

Email：man_xiong@fudan.edu.cn

截止

時(shí)間

2023年10月31日

備注

訂立聘用合同或者勞動(dòng)合同以前有下列情形的，不予錄用：

(1)受過(guò)刑事處罰、行政拘留處罰，或者因涉嫌違法正在接受有關(guān)部門(mén)調(diào)查，尚未作出結(jié)論的；

(2)受到黨(團(tuán))紀(jì)、政紀(jì)處分，處分尚未解除，或者因涉嫌違紀(jì)正在接受有關(guān)單位調(diào)查，尚未作出結(jié)論的；

(3)違反高等學(xué)校教師職業(yè)行為規(guī)范的；

(4)在應(yīng)聘過(guò)程中違背誠(chéng)實(shí)信用或者社會(huì)公序良俗的；

(5)其他不符合聘用條件的情形。