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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）等有關(guān)規(guī)定和《杭州市衛(wèi)計(jì)委直屬事業(yè)單位公開招聘衛(wèi)生技術(shù)高層次和緊缺專業(yè)人才實(shí)施辦法（試行）》（杭衛(wèi)發(fā)[2013]301號）文件精神，因工作需要，杭州師范大學(xué)附屬醫(yī)院決定面向社會公開招聘高層次、緊缺專業(yè)人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、單位簡介

杭州師范大學(xué)附屬醫(yī)院（杭州市第二人民醫(yī)院）為一所融醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防保健為一體的浙江省三級甲等綜合醫(yī)院，肩負(fù)著臨床醫(yī)療和醫(yī)學(xué)教學(xué)雙重任務(wù)，是國務(wù)院學(xué)位委員會批準(zhǔn)的臨床醫(yī)學(xué)碩士專業(yè)學(xué)位授權(quán)點(diǎn)和浙江省首批博士后工作試點(diǎn)單位。醫(yī)院開放床位1408張，臨床學(xué)科優(yōu)勢突出，專病專科設(shè)置齊全。

二、招聘計(jì)劃和條件

（一）招聘計(jì)劃

杭州師范大學(xué)附屬醫(yī)院（杭州市第二人民醫(yī)院）下半年公開招聘高層次、緊缺專業(yè)人才14名，具體崗位見附件。

（二）招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵紀(jì)守法，品行端正。

3.具有良好的職業(yè)道德。

4.具有崗位所需的專業(yè)學(xué)歷、專業(yè)理論知識和學(xué)歷相匹配的實(shí)踐操作能力。

5.具有崗位所需的執(zhí)業(yè)資格。

6.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件、招聘條件。

三、招聘程序與辦法

（一）報(bào)名和資格審核

報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起直至相應(yīng)崗位落實(shí)聘用人員為止（截至2019年12月31日）。

自公告發(fā)布之日起至少15個(gè)工作日后，根據(jù)各崗位報(bào)名情況，適時(shí)分期分批組織考試考核，并依據(jù)擬聘人員到崗情況適時(shí)在本單位網(wǎng)站更新計(jì)劃內(nèi)容。

在公告發(fā)布后，應(yīng)聘者通過網(wǎng)上招聘系統(tǒng)報(bào)名：請各位應(yīng)聘人員登錄醫(yī)院官網(wǎng)招聘系統(tǒng)（），按要求如實(shí)注冊并填寫信息、報(bào)考相應(yīng)崗位。不接受現(xiàn)場、郵寄、電子郵件等其它報(bào)名方式。

信息查詢：本招聘過程相關(guān)信息均在本院招聘系統(tǒng)（）中公布，請應(yīng)聘人員及時(shí)查詢。(注：應(yīng)聘材料通過審核的考生，請按醫(yī)院通知攜帶應(yīng)聘材料原件和復(fù)印件備審核。)

（二）考試考核

本次招聘不設(shè)最低開考比例限制。資格審查通過人員，由招聘單位通知來院進(jìn)行考試考核。考試時(shí)請隨帶本人身份證。

考試采用面試和實(shí)踐技能測試（面試和實(shí)踐技能測試成績各占50%）。考試成績100分制計(jì)算，60分為合格線。面試、實(shí)踐技能測試及總分不合格者不進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。面試主要以雙向交流和專業(yè)答辯的方式進(jìn)行，面試內(nèi)容和方式由學(xué)科專家組根據(jù)崗位職責(zé)、專業(yè)要求等內(nèi)容擬定。

（三）考察與體檢

根據(jù)考試評審結(jié)果，按照擇優(yōu)錄用原則，確定考察對象。考察著重了解對象的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)以及從業(yè)工作經(jīng)歷情況等。考察合格人員確定為體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目按照浙江省公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考察或體檢不合格的，可以從相應(yīng)崗位合格人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（四）公示和聘用

經(jīng)考察、體檢均合格的人員，確定為擬聘用人選，并在杭州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站和院招聘網(wǎng)站上進(jìn)行公示。公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

公示期滿，對擬聘用人選沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理相關(guān)入職手續(xù)。聘用人員列入事業(yè)編制管理，與單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。

2019屆應(yīng)屆畢業(yè)生未能在2019年12月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書的，或被發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件的，取消聘用資格。

四、咨詢和監(jiān)督

本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢和社會監(jiān)督。有關(guān)本次招聘具體問題，請向杭州師范大學(xué)附屬醫(yī)院人事科公開電話咨詢。

杭州師范大學(xué)附屬醫(yī)院招聘官網(wǎng)

聯(lián)系人電話：0571-88358110王老師、姚老師；

監(jiān)督電話：0571-28868113

附件：2019年下半年杭州師范大學(xué)附屬醫(yī)院（杭州市第二人民醫(yī)院）招聘計(jì)劃

杭州師范大學(xué)

2019年8月9日

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