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2021年山東臨沂大學招聘初級崗位工作人員6人簡章

發布:2021-06-04 11:28:20  關注:24319次

臨沂大學2021年公開招聘初級崗位工作人員簡章

一、招聘單位簡介

臨沂大學是山東省屬普通高校,山東省特色名校,山東省應用型本科高校建設首批支持高校、國家發改委“產教融合”項目重點建設高校,擁有學士、碩士學位授予權。學校坐落在歷史文化名城、商貿物流之都、濱水生態之城、紅色旅游城市、全國文明城市——山東省臨沂市。

二、招聘崗位和人數

根據中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會保障廳《關于做好2021年事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知》(魯人社字〔2020〕155號)要求,結合工作需要,我校擬面向社會公開招聘初級崗位工作人員6名。具體崗位及條件詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件;

4.熱愛黨的教育事業,具有較高的思想政治素質;

5.年齡應在40周歲以下(1980年6月10日以后出生);

6.2021年應屆畢業生以及與國(境)內高校應屆畢業生同期畢業的留學回國人員的學歷、學位及相關證書,須在2021年7月31日前取得;其他人員應聘的,須在2021年6月10日前取得國家承認的學歷、學位及相關證書。

7.符合山東省事業單位招聘工作人員的其他相關規定和條件。

(二)崗位條件

詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

(三)現役軍人,在讀的非應屆畢業生,不得應聘。在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除黨籍的人員,被開除公職的人員,以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得應聘。應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)規定情形的崗位。

四、招聘程序

(一)發布招聘信息

通過山東省人力資源和社會保障廳網站(http://hrss.shandong.gov.cn)和臨沂大學人事處網站(http://rsc.lyu.edu.cn)面向社會發布招聘信息。

(二)報名與資格審查

1.報名

報名時間:2021年6月10日8:30-2021年6月23日17:30

報名方式:應聘人員登錄臨沂大學人事處網站(http://rsc.lyu.edu.cn),在報名時間內進入“公開招聘報名系統”,按要求注冊并如實填寫、提交個人信息資料。每人限報1個崗位。報名人員在審核前可修改報名信息,后一次自動替換前一次信息。審核通過后,報名信息不能更改。

本次招聘各類通知均通過報名系統發布,不再進行電話通知,請考生自行關注查詢,因個人原因未及時查看通知消息而影響考試,后果自負。

以下報名材料請上傳掃描件至報名系統:①國家承認的學

歷、學位證書、身份證;②2021年普通高校應屆畢業生應聘的,提交就業推薦表,須在2021年7月31日前順利畢業并取得相應學歷學位證書;2021年與國(境)內高校應屆畢業生同期畢業的留學回國人員,須在2021年7月31日之前取得教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》;③其他人員應聘的,須在2021年6月10日前取得國家承認的學歷、學位證書;海外留學人員須在2021年6月10日之前取得教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》;④在職人員應聘的,提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信,對出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員,經同意,可在考察和體檢時提供;⑤公開招聘報名系統中要求提交的其他材料。

報名結束后,初審合格人數達不到規定比例的崗位,計劃招聘1人的,原則上取消招聘崗位;計劃招聘2人以上的,按規定比例相應核減招聘人數。

2.資格審查

對應聘人員的資格審查工作,自報名起始時間1個工作日后啟動,貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實,一經發現取消其資格。

擬錄取的畢業生須在規定時間前取得相應的學歷、學位證書及相關資格證書,否則取消錄取資格。

經筆試進入面試的應聘人員需參加現場資格審查,具體時間、地點及要求將在公開招聘報名系統通知。

(三)考試

考試分為筆試和面試

(1)筆試

筆試由學校統一組織,每個崗位采取統一考試、統一閱卷的方式進行,主要內容為綜合基礎知識和全國會計專業技術初級資格考試的《初級會計實務》科目內容。

筆試總分100分,設定最低合格分數線60分。筆試結束后及時公布筆試成績及面試人選名單。達到筆試合格分數線的應聘人員,根據招聘計劃和招聘崗位按筆試成績由高分到低分按規定比例依次確定面試人選;筆試合格人數出現空缺的崗位,取消招聘;達不到規定比例的,按實有合格人數確定。

(2)面試

面試采用結構化面試的方式組織,主要考察應聘人員是否具備應聘崗位的基本素質和基本技能,以及崗位所需要的專業基礎和理論素養;面試總分為100分,設定最低合格分數線70分,面試成績在面試結束后當場公布。

面試結束后,按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位數,尾數四舍五入。同一招聘計劃應聘人員出現總成績并列的,則按筆試成績由高分到低分確定人選。

(四)考察體檢

學校成立考察體檢工作小組,具體負責考察體檢工作。按照招聘崗位計劃,根據應聘人員的考試總成績,由高分到低分按1:1.5的比例確定進入考察范圍人選,考察根據實際情況,采取查閱檔案、個別談話等多種方式進行,主要考察其政治思想、道德品質、身心健康、業務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況,并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件,提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發〔2017〕2號)要求,對考察對象的檔案進行嚴格審核,重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題,認真進行調查,問題未查清或未處理到位的,不予辦理聘用手續。

對考察合格人員,按招聘計劃1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢按規定組織,在學校指定醫院進行,體檢標準和項目參照《關于修訂<(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。應聘人員未按照規定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。應聘人員按照規定需要復檢的,不得在原體檢醫院進行。復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。

對放棄考察、體檢資格或者考察、體檢不合格造成的空缺,從其他進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

(五)公示聘用

考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,按規定進行公示,公示期為7個工作日。公示無異議的,報省人力資源和社會保障廳審核備案,符合聘用條件的,發放《事業單位招聘人員備案通知書》,憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續,聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同,確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用。

五、待遇

工資及福利按照國家、山東省事業單位的相關標準執行。

六、聯系人及聯系方式

聯系人:孫老師張老師

聯系電話:0539-7258261,0539-7258205

七、其他

本次公開招聘不指定考試教材和輔導用書,不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

其他未盡事宜,按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于做好2021年事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知》(魯人社字〔2020〕155號)的相關規定執行。

附件:臨沂大學2021年公開招聘初級崗位工作人員崗位匯總表.xls

臨沂大學

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