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在湖南省人力資源和社會保障廳指導監(jiān)督下,學校成立公開招聘工作領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組辦公室設(shè)教師工作部(人事處),具體負責招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜。學校紀委辦、監(jiān)察專員辦全程參與監(jiān)督。

招聘原則

(一)堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴?

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。

招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以教育部學科專業(yè)目錄為準;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一的人員,不得報名應(yīng)聘:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

招聘崗位、計劃及要求

此次招聘崗位7個,招聘計劃20名,均為專業(yè)技術(shù)崗位(詳見附件1)。

招聘程序

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳(http://rst.hunan.gov.cn/)、湖南文理學院人事處網(wǎng)頁(http://renshi.huas.edu.cn/)面向社會公開發(fā)布。

(二)報名

1.報名時間:2022年1月24日至2022年2月20日。

2.報名方式:網(wǎng)上報名,每人限報一個崗位,多報則取消應(yīng)聘資格。

網(wǎng)上報名材料:應(yīng)聘人員請登錄湖南文理學院人事處網(wǎng)頁,在網(wǎng)頁導航條中選擇公開招聘欄目中的招聘系統(tǒng),按以下步驟完成報名:用戶注冊→用戶登錄→選擇崗位分類(應(yīng)聘思政課教師和心理健康教師選擇“專任教師”,應(yīng)聘專職輔導員選擇“輔導員”)→選擇相應(yīng)崗位→填寫簡歷→上傳相應(yīng)附件材料。必須提交的附件材料包括:本人有效身份證;學歷學位證書(或?qū)W信網(wǎng)教育部學歷證書電子注冊備案表);近期同底彩色免冠照片;《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(詳見附件2);報考思想政治理論課教師輔導員崗位需提供所在黨組織出具的黨員證明或全國黨員管理系統(tǒng)查詢信息;報考專職輔導員三和專職輔導員四崗位還需提供具有高校專職學生輔導員工作經(jīng)歷滿一年及以上的證明。

應(yīng)聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。出國留學人員學歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學歷認證。以上學歷學位證書(學歷認證)必須于2022年7月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。

招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計計算,以2022年1月31日為截止日期。

本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士和學術(shù)碩士,但須同時具有碩士研究生畢業(yè)證書和學位證書。

(三)資格審查

資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實,取消考試或聘用資格。通過人員名單在湖南文理學院人事處網(wǎng)站公布。

(四)考試

1.開考比例

崗位報名人數(shù)與招聘計劃的比例原則上不低于3∶1。對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)報請省人力資源和社會保障廳同意后,根據(jù)實際情況可適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。

2.考試方式

采取筆試、面試相結(jié)合的方式進行,按百分制折算成綜合成績(綜合成績精確到小數(shù)點后兩位),其中筆試占綜合成績的50%,面試占綜合成績的50%。

筆試:通過資格審查人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,主要測試與應(yīng)聘崗位相關(guān)的知識,總分100分。

面試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1∶3的比例確定入圍面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要測評應(yīng)聘人員的形象氣質(zhì)、語言表達、應(yīng)變能力和思維能力等,總分100分。

各環(huán)節(jié)成績均在學校網(wǎng)站上公布。凡經(jīng)批準降低開考比例開考,或?qū)嶋H參考人數(shù)未達到開考比例的,設(shè)置合格分數(shù)線70分。未達到合格分數(shù)線的,不再進入公開招聘下一環(huán)節(jié)。

所有崗位均設(shè)置綜合成績合格分數(shù)線為70分。如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達不到合格分數(shù)線,則取消該崗位招聘計劃。

應(yīng)聘人員參加筆試、面試須攜帶身份證原件和準考證,具體考試時間及安排將在湖南文理學院人事處網(wǎng)頁另行公布。

(五)體檢與考察

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(綜合成績精確到小數(shù)點后兩位)排名先后(綜合成績相同的以筆試成績排名先后為準),按崗位招聘數(shù)1∶1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢標準參照公務(wù)員錄用標準執(zhí)行。

體檢合格者進入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況,并對應(yīng)聘人員資格條件進行復查。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名先后依次等額遞補2次。

公示

根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導小組集體研究確定擬聘用人員。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南文理學院人事處網(wǎng)站公示7個工作日。

聘用及待遇

經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

咨詢電話:0736-7186625,劉老師(教師工作部人事處)

舉報電話:0736-7186028(紀委辦、監(jiān)察專員辦)

相關(guān)附件下載:003k7x

附件：

1:湖南文理學院2022年公開招聘思想政治理論課教師、專職學生輔導員和心理健康教師崗位計劃及要求一覽表.xls

2：湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表.doc

3:教育部學科專業(yè)目錄匯總.rar

原標題：湖南文理學院2022年公開招聘思想政治理論課教師、專職學生輔導員和心理健康教師公告

(內(nèi)容以官方公告為準，如有侵權(quán)，請聯(lián)系刪除)