南湖人才网_南湖招聘网_求职找工作平台

人才引進工作地區(qū)：遼寧

高端人才引進→詳情點擊《高端人才引進 》             高校人才引進→詳情點擊《高校招聘 》 

事業(yè)單位人才引進→詳情點擊《事業(yè)單位人才 》      科研人才引進→詳情點擊《科研人才 》 

醫(yī)療人才引進→詳情點擊《醫(yī)療人才》                     企業(yè)人才引進→詳情點擊《企業(yè)招聘 》

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，結合我單位實際，擬面向社會公開招聘高層次和急需緊缺人才。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘對象

符合報考基本條件和招聘崗位具體資格條件的2023年畢業(yè)生及社會在職、非在職人員均可報名應聘。

二、招聘基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）年滿十八周歲，具有良好的品行；

（四）具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，適應崗位要求的身體條件；

（五）崗位所需要的其他條件，詳見《東北財經(jīng)大學2023年公開招聘高層次和急需緊缺人才計劃信息表》（附件）。

曾因犯罪受過各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的，國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報名。

應聘要求具有博士學位年齡一般不超過35周歲（1987年6月11日及以后出生），具有副高級專業(yè)技術職務人員年齡一般不超過40周歲（1982年6月11日及以后出生），具有正高級專業(yè)技術職務人員年齡一般不超過45周歲（1977年6月11日及以后出生），經(jīng)學校認定高水平層次的人才年齡可適當放寬。招聘崗位對年齡條件有要求的，按崗位要求的年齡條件執(zhí)行。

應聘者的資格條件或相關資歷的計算日期為報名起始之日。海（境）外院校畢業(yè)生取得的學歷學位證書應獲得教育部認證。2023年普通高校應屆畢業(yè)生可先行報名及考核，經(jīng)考核、體檢、考察、公示并于2023年12月31日前取得畢業(yè)證書、學位證書，可按規(guī)定聘用，否則不予聘用。

三、招聘方式

招聘采取考核方式。

四、招聘工作步驟

（一）發(fā)布招聘信息

招聘人員崗位信息在遼寧人事考試網(wǎng)（http://www.lnrsks.com/）和東北財經(jīng)大學人事處網(wǎng)站（rsc.dufe.edu.cn）上統(tǒng)一發(fā)布。

（二）報名

1.報名時間

自2023年6月11日起至2023年12月31日止。

報名分五個階段進行（工作日接受報名）。

第一階段：2023年6月11日－6月15日

第二階段：2023年6月15日－7月15日

第三階段：2023年8月20日－9月30日

第四階段：2023年10月5日－11月30日

第五階段：2023年12月1日－12月31日

2.報名方式

網(wǎng)上報名。符合我單位招聘條件的應聘者可登錄東北財經(jīng)大學人事處網(wǎng)站（rsc.dufe.edu.cn）“人才招聘”專欄，按照“報名方式”欄目中的要求報名。

報名實行誠信承諾制度，報名者填報的信息應真實有效，如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時取消其應聘資格。每名應聘者只能報名一個崗位。

（三）資格審查

學校將嚴格按照公告及崗位資格條件，對考生報名資格進行審查確認。主要審查報名者提供的身份證、學歷學位證書、專業(yè)技術職務資格證書，發(fā)表的科研成果原件，以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應聘者不符合申報崗位要求，隨時發(fā)現(xiàn)均可取消其應聘資格。

（四）考核

本次招聘采取考核方式，考核由專家通訊考核和試講考核環(huán)節(jié)組成，主要考核應聘者的教學技能、科研潛在能力、崗位專項技能、工作實績、師德師風等，試講考核時間在相關階段內(nèi)另行通知。試講人員信息在東北財經(jīng)大學人事處網(wǎng)站（rsc.dufe.edu.cn）上統(tǒng)一發(fā)布。

（五）體檢

根據(jù)應聘人員的總成績從高到低的順序，按招聘計劃1：1的比例確定參加體檢人員。體檢人員名單在我單位網(wǎng)站（rsc.dufe.edu.cn）公布。

體檢工作參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利工作有關問題的通知》（人社廳發(fā)〔2010〕22號）和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等規(guī)定組織實施。對身體有特殊要求的招聘崗位，參照《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）執(zhí)行。       

體檢由我單位統(tǒng)一組織在具有公務員考錄和事業(yè)單位公開招聘體檢經(jīng)驗的三級甲等醫(yī)院進行。應聘者對體檢結論有疑問要求復檢的，可在接到體檢結論的7日內(nèi)，以書面形式向我單位提出。另有規(guī)定的，從其規(guī)定。復檢將在應聘者提出申請的7個工作日內(nèi)安排。復檢內(nèi)容為對體檢結論有影響的項目，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。體檢合格者確定為擬考察人員。

（六）考察

由主管部門會同學校對擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行實地調(diào)查了解，并對被考察人員資格條件進行復查。考察中發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消其聘用資格，并將結論及依據(jù)明確告知被考察人員。考察合格者，確定為擬聘用人員。

（七）公示與聘用

擬聘人員信息統(tǒng)一在遼寧人事考試網(wǎng)（http://www.lnrsks.com/）和東北財經(jīng)大學人事處網(wǎng)站（rsc.dufe.edu.cn）上進行公示，公示期為7個工作日。公示結束后，對公示無異議人員辦理備案手續(xù)，相應的招聘計劃予以核銷。對于公示有異議的人員，我單位將調(diào)查核實，并提出處理意見。公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期一般不超過6個月（初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的，試用期為12個月），國家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

五、紀律與監(jiān)督

公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。報考者有弄虛作假、違紀違規(guī)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，均取消其應聘資格，并將有關情況通報其所在學校或單位。構成犯罪的，依法追究刑事責任。具體事宜依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。

六、其他

1.本次考核不指定輔導書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考核輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的任何輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘無關。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。

2.考生自報名至擬聘用人員公示期間（資格審查、考核、體檢、考察），應確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便招聘單位聯(lián)絡，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負。

3.在招聘考核期間，如不按規(guī)定參加資格審查、考核、體檢、辦理有關手續(xù)等，視為自動棄權。

4.在體檢和考察環(huán)節(jié)，因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權、弄虛作假被取消應聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，將不進行遞補。

5.應聘者弄虛作假，或以其他不正當手段獲取應聘資格的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消應聘資格；如果已經(jīng)聘用的，解除聘用關系。

6.本次公開招聘人員計劃信息表中所列專業(yè)名稱參照《2016年遼寧省省直事業(yè)單位公開招聘人員專業(yè)（學科）指導目錄》。

七、其他未盡事宜按有關文件規(guī)定執(zhí)行。

本公告最終解釋權歸東北財經(jīng)大學所有。

報名咨詢電話：0411-84713087

紀律監(jiān)督電話：0411-84710230 

附件：東北財經(jīng)大學2023年公開招聘高層次和急需緊缺人才計劃信息表

來源：https://www.lnrsks.com/html/kaoshidongtai/sydw_zhaopingonggao/4369.html