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武漢理工大學(xué)是教育部直屬全國重點大學(xué)，是首批列入國家“211工程”和“雙一流”建設(shè)高校，是教育部和交通運輸部等部委共建高校。為促進學(xué)校可持續(xù)發(fā)展，加強審計處專業(yè)技術(shù)隊伍建設(shè)，根據(jù)學(xué)校工作安排，決定公開招聘審計人員1名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、崗位名稱和職責(zé)

崗位名稱：財務(wù)審計或工程審計崗位

財務(wù)審計崗位職責(zé)：

1.承擔(dān)本科室分配的財務(wù)審計項目并提供相關(guān)項目數(shù)據(jù)信息。

2.做好所承擔(dān)項目審計費用的核算以及檔案整理、裝訂和歸檔。

3.對承擔(dān)項目的審計中介機構(gòu)進行考核評價。

工程審計崗位職責(zé)：

1.承擔(dān)建設(shè)工程審計項目。

2.參與所承擔(dān)工程委托審計項目合同的草擬、審計費報賬。

3.參與工程審計項目檔案歸檔。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民政治權(quán)利，熱愛高等教育事業(yè)，具有較高的思想政治素質(zhì)和良好的道德品質(zhì)，遵紀(jì)守法，身心健康。

2.具有較高的專業(yè)理論素養(yǎng)、較強的實踐能力及良好的敬業(yè)精神，所學(xué)專業(yè)符合崗位要求。信息化素養(yǎng)高，具備熟練的數(shù)據(jù)分析處理能力和信息技術(shù)應(yīng)用能力。

3.研究生學(xué)歷，且取得本科和研究生階段相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位（須于2024年9月30日前取得畢業(yè)證和學(xué)位證），同等條件下博士優(yōu)先考慮。

4.碩士年齡原則上不超過30歲（1994年1月1日及以后出生），具有博士學(xué)位或?qū)W校認可的副高職稱或具有本崗位五年及以上工作經(jīng)歷的，年齡可適當(dāng)放寬至35歲（1989年1月1日及以后出生）。

(二)崗位條件

1.中國共產(chǎn)黨黨員。

2.財務(wù)審計崗位學(xué)科及專業(yè)方向為會計、審計、財務(wù)管理類；工程審計崗位學(xué)科及專業(yè)方向為工程管理、土木工程類。

3.財務(wù)審計崗位有高校財務(wù)審計工作經(jīng)驗和具有注冊會計師資格證者優(yōu)先；工程審計崗位有建筑工程造價管理相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。

4.全國大學(xué)生英語六級考試425分及以上，或獲得其它相當(dāng)于英語六級及以上水平考試合格證明（所學(xué)第一外語為其它語種的須達到英語同等水平）。

三、招聘流程及時間安排

（一）報名和資格審查

（二）筆試

2024年2月底或3月初（以網(wǎng)站通知時間為準(zhǔn)），學(xué)校統(tǒng)一組織筆試，公布入圍面試人員名單。

筆試內(nèi)容為綜合筆試+專業(yè)能力測試，主要考察應(yīng)聘人員的閱讀理解能力、分析判斷能力、提出和解決問題的能力、語言表達能力以及從事審計崗位的專業(yè)能力等。

（三）復(fù)試和心理測評

2024年3月中旬（以學(xué)校通知時間為準(zhǔn)），進行復(fù)試考核及心理測評，公布通過復(fù)試人員名單。

復(fù)試重點考察應(yīng)聘人員的思想政治、道德品質(zhì)、專業(yè)知識、專業(yè)技能、溝通能力、應(yīng)變能力、分析與解決問題能力等方面的情況。通過考核，按崗位數(shù)確定擬錄用人選。

（四）政治把關(guān)和審定

2024年3月底前（以學(xué)校具體安排時間為準(zhǔn)），學(xué)校根據(jù)規(guī)定程序?qū)νㄟ^復(fù)試人員進行政治把關(guān)，經(jīng)審定后公示。

（五）體檢和入職

公示無異議，擬聘用人員在規(guī)定時間內(nèi)辦理體檢和入職手續(xù)。

四、相關(guān)說明

1.本次招聘方式為預(yù)聘制，首聘期3年，首聘期考核合格后可轉(zhuǎn)入事業(yè)編制。

2.凡與武漢理工大學(xué)教職工有直系、三代以內(nèi)旁系或近姻親關(guān)系，或研究生導(dǎo)師為武漢理工大學(xué)教職工的應(yīng)聘人員，須在報名系統(tǒng)中逐一填寫清楚，并承諾內(nèi)容真實準(zhǔn)確。

3.以下人員不得報名應(yīng)聘：

（1）在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生，現(xiàn)役軍人。

（2）因犯罪受過刑事處分的，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的，被開除公職的，被列為失信聯(lián)合懲戒對象的，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

4.應(yīng)聘人員收到錄用通知后，應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)與學(xué)校簽訂聘用合同，或與學(xué)校簽訂就業(yè)協(xié)議（應(yīng)屆畢業(yè)生），逾期未辦理相關(guān)手續(xù)者，學(xué)校可取消其錄用資格。

5.對于違反招聘紀(jì)律的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)處理；對于違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消應(yīng)聘資格。

6.應(yīng)聘人員所提供的材料和信息必須真實、準(zhǔn)確、完整，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，一律取消資格。

7.根據(jù)工作需要，考核時間、地點及組織形式可適當(dāng)調(diào)整，具體以通知為準(zhǔn)。

聯(lián) 系 人：牛老師

聯(lián)系電話：027-87650806

武漢理工大學(xué)人事處

2023年12月27日

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