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崗位職責：1、具備出色的個人業務能力；
2、依據公司發展戰略及任務目標制定部門銷售計劃，領導和激勵團隊實現公司的銷售目標
3、負責所屬團隊日常管理及隊伍建設，幫助、指導團隊成員提升工作績效、達成銷售目標；
4、負責對所在小組銷售的總體業務監控、指導；
5、負責收集市場及競爭對手動態，并提出解決方案。
任職資格：
1、具備大專及以上學歷，有2年以上銷售團隊管理經驗；
2、有相應的銷售管理方面的培訓技巧；
3、有較強的溝通能力及對下屬的管理、培養能力
4、有較強的工作執行能力、積極向上的學習能力
5、富有開拓精神和良好的團隊合作意識，有良好的協調能力、應變能力和解決問題的能力
崗位職責：1、具備出色的個人業務能力；
2、依據公司發展戰略及任務目標制定部門銷售計劃，領導和激勵團隊實現公司的銷售目標
3、負責所屬團隊日常管理及隊伍建設，幫助、指導團隊成員提升工作績效、達成銷售目標；
4、負責對所在小組銷售的總體業務監控、指導；
5、負責收集市場及競爭對手動態，并提出解決方案。
任職資格：
1、具備大專及以上學歷，有2年以上銷售團隊管理經驗；
2、有相應的銷售管理方面的培訓技巧；
3、有較強的溝通能力及對下屬的管理、培養能力
4、有較強的工作執行能力、積極向上的學習能力
5、富有開拓精神和良好的團隊合作意識，有良好的協調能力、應變能力和解決問題的能力