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工作職責(zé): 1. 主導(dǎo)制造體系精益推行的頂層設(shè)計(jì)和智能制造規(guī)劃，核心精益項(xiàng)目推進(jìn)； 2. 負(fù)責(zé)對(duì)各工廠精益生產(chǎn)的工作規(guī)劃指導(dǎo)，項(xiàng)目評(píng)審，項(xiàng)目驗(yàn)收； 3. 負(fù)責(zé)對(duì)工廠工程技術(shù)能力提升長期規(guī)劃及工程標(biāo)準(zhǔn)化全面推進(jìn)工作； 4. 制定并督導(dǎo)實(shí)施工程部各科室工作計(jì)劃，擬訂工作總結(jié)并匯報(bào)； 5. 提出人力需求、培訓(xùn)需求、人力資源開發(fā)建議并跟蹤實(shí)施； 6. 制定及落實(shí)工程部的改善案例的目標(biāo)； 7. 工程文件的編寫、工程部管理制度的訂立和監(jiān)督維護(hù)，部門各科室資料、文件的審核； 8. 合理安排調(diào)配技術(shù)人員，配合其它部門完成生產(chǎn)任務(wù)和督導(dǎo)各組保質(zhì)保量的完成各項(xiàng)本職工作、完成出貨計(jì)劃，達(dá)成部門目標(biāo)和公司產(chǎn)值目標(biāo)； 9. 設(shè)備、制程工藝、測(cè)試等技術(shù)革新的目標(biāo)設(shè)定； 10. 部門輔料、辦公用品、耗材、租賃購置設(shè)備的成本評(píng)估； 11. 內(nèi)外部審核、稽核的統(tǒng)一接洽窗口; 內(nèi)外部客訴事件的參與處理。 任職資格: 1. 本科及以上學(xué)歷，理工類、管理類專業(yè)優(yōu)先； 2. 10年以上工程技術(shù)管理、精益管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上手機(jī)行業(yè)制造工廠工程管理經(jīng)驗(yàn),工藝工程出身； 3. 具有豐富的精益管理和平臺(tái)工程技術(shù)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)平臺(tái)工程技術(shù)規(guī)劃和精益管理有運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)； 4. 具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略規(guī)劃能力、計(jì)劃執(zhí)行能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷力及相應(yīng)專業(yè)知識(shí)和技能； 5. 具備良好的溝通表達(dá)能力以及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力； 6. 為人正直、品行端正，具有高度的責(zé)任心，能適應(yīng)加班，且抗壓能力強(qiáng)。