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崗位職責: 1.提供科室建設整體解決方案，主導醫院重點科室臨床營養路徑開發與實施，制定個性化營養干預方案及質控標準; 2.構建覆蓋等級醫院評審輔導、營養科制度建設、腸內配制室規劃的技術支持體系; 3.建立臨床營養質控管理系統，涵蓋病例管理、查房會診、治療膳食制備等全流程標準; 4.構建患者院內外一體化管理模型，實現營養篩查-干預-隨訪的全程閉環; 5.提供臨床營養新技術立項論證與實施輔導協助; 6.搭建營養師專業人才梯隊，打造營養賦能平臺。 任職要求: 1.本科及以上學歷，臨床醫學、營養學專業，具有副主任醫師/技師及以上職稱優先; 2.年齡35-55周歲，10年以上營養相關工作經驗，有三甲醫院營養科工作經歷，有國外學習或工作經歷者尤佳; 3.具有較強的溝通表達與團隊管理能力; 4.性格外向，親和力強，客戶服務導向，具有較強的成就動機和團隊合作精神。