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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)與各部門對(duì)接進(jìn)行數(shù)據(jù)、文檔報(bào)表的收集; 2、負(fù)責(zé)起草公司的相關(guān)通知、公文等文件資料; 3、落實(shí)公司的規(guī)章制度的推行，維護(hù)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的權(quán)威; 4、上傳下達(dá)、配合其他部門的各類活動(dòng)與工作; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，管理經(jīng)驗(yàn)不限，行政管理專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、具有良好的溝通能力，能夠獨(dú)立處理、協(xié)調(diào)、開展工作; 3、具有較好的文字組織、公文寫作能力; 4、熟練使用office辦公軟件，Excel報(bào)表處理能力。