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職位描述：1、負責營銷員的培訓規(guī)劃和計劃，參與擬定培訓的具體規(guī)劃、實施計劃和實施方案；2、協(xié)助進行營銷員培訓課程管理，確保培訓計劃符合培訓需求，完善并建立公司培訓體系；3、負責培訓課程的開發(fā)、完善、推廣、督導、執(zhí)行，并追蹤指導機構培訓的執(zhí)行情況；4、組織營銷人員進行日常和特定培訓，講授相關的專業(yè)技能課程，并反饋、評估培訓效果。職位要求：1、***大學本科及以上學歷，專業(yè)不限，師范、金融類專業(yè)優(yōu)先,35周歲以下，應屆生優(yōu)先；1、具備良好的語言表達能力、組織溝通和協(xié)調(diào)能力，有強烈的責任心以及較強的現(xiàn)場駕馭能力，有一定的親和力；2、黨員、學生干部、社團負責人優(yōu)先，具有大型企業(yè)實習、工作經(jīng)驗者優(yōu)先。職位福利：績效獎金、高溫補貼、節(jié)日福利、帶薪年假