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職責描述： 【崗位職責】 1、根據公司提供的客戶資源，電話邀約家長上門體驗，完成邀約任務指標； 2、接待到訪客戶，制定合理的學習方案，促成簽單，完成銷售任務指標； 3、面向報名或未報名學員積極溝通，挖掘口碑推薦； 4、協助家長辦理簽約及繳費手續。 【任職資格】 1、22-30歲。 2、大專以上學歷，學習能力強； 3、良好的溝通能力，樂觀自信、親和開朗 4、有團隊合作精神和敬業精神，有責任心，執行力好，抗壓能力強，渴望高收入。 【培訓體系】 1、新人階段：一對一帶教 專業技能培訓 豐富產品知識培訓； 2、成長階段：一周專業的課程培訓 職業素養培訓。 【晉升通道】 1、專業路線：初級專員 -＞ 中級專員 -＞ 高級專員； 2、管理路線：專員 →主管→經理→城市經理→區域總監； 【福利待遇】 1、有競爭力的薪酬體系：高額無責底薪 高額提成 階梯獎勵 活動獎勵 餐補 高額內推獎勵 2、五險一金 帶薪年假 節日禮物 通訊補貼 管理層股票期權； 3、豐富的員工活動：說來就來的下午茶，說走就走的聚餐，一月一次的員工團建活動，一季度一次員工戶外旅游拓展，一年一次國外旅游； 4、無憂的工作設備：每位員工配有聯想電腦、小米手機等，公司報銷話費。