應屆畢業生
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1.司人力資源戰略、政策和指引的框架下，建立并實施人力資源方針和行動計劃，
以支持公司達到預期經營目標；
2.織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程；
3.招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜；
4.組織編寫各部門職位說明書；
5.進行人力資源數據分析，提交公司人力資源分析報告；
6.行業和公司發展狀況，協助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施；
7.監督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系；
8.推動公司理念及企業文化的形成；
9.制定公司人力資源整體戰略規劃；
10.部門的日常事務管理工作，協助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作，公司安排的其他工作。
任職要求：
1.一級企業人力資源管理師證書或人力資源專業本科畢業
2.5年以上人力資源經理工作經驗；
3.人力資源管理模式有系統的了解和豐富的實踐經驗；
4.人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識，能夠指導各個職能模塊的工作；
5.國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規及政策；
6.戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；
7.解決復雜問題的能力；很強的計劃性和實施執行的能力；
8.的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業心強。
能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護
注：聯系我時，請說是在南湖人才網上看到的。
工作地點
地址：嘉興南湖區嘉興-南湖區南湖區文賢路34號
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
嘉興開心索電子商務有限公司
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服裝·紡織·皮革
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200-499人
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