按筆試成績(jī)從高分到低分1:8的比例確定入圍面試人員，同一崗位符合條件的報(bào)考人數(shù)不足1:8的按實(shí)際筆試人員入圍面試。面試滿分100分，合格分為60分，占總成績(jī)60%。面試結(jié)束后，將筆試成績(jī)、面試成績(jī)合成計(jì)算總成績(jī)，計(jì)算公式為：總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。若總成績(jī)相等，以面試成績(jī)高的排位在前。面試結(jié)束后，按總成績(jī)從高分到低分按照1:1的比例確定體檢、考察對(duì)象。面試不合格者，不能列入體檢、考察人選。

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（四）體檢

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參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用考生自理。體檢不合格或放棄體檢的，依次遞補(bǔ)。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

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（五）考察

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由街道黨建工作辦公室組織實(shí)施，參照上級(jí)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。主要對(duì)被體檢合格的擬聘用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行資格條件的復(fù)查和德、能、勤、績(jī)、廉及崗位匹配度、回避等情況進(jìn)行考察。

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（六）公示

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按相關(guān)要求對(duì)擬聘用人員在微信公眾號(hào)“嘉興城南”公示5個(gè)工作日。在公示期間，對(duì)擬聘用人員有問(wèn)題反映的，由街道紀(jì)工委、黨建工作辦公室進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，并提出相應(yīng)的處理意見(jiàn)。

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（七）聘用

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公示期滿后辦理聘用手續(xù)，聘用人員與城南街道辦事處下屬嘉興市城南園區(qū)建設(shè)發(fā)展有限公司簽訂勞動(dòng)合同。

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若有放棄體檢、考察資格，體檢、考察不合格或通知錄用而不按時(shí)報(bào)到的，街道可在相應(yīng)崗位面試合格人員中按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，確無(wú)合適人選的崗位可空缺。

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四、其他事項(xiàng)

1.報(bào)考人員提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假申請(qǐng)材料獲取報(bào)考資格的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考或聘用資格。

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2.報(bào)考人員必須按規(guī)定的時(shí)間地點(diǎn)到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，本人不能到現(xiàn)場(chǎng)的可委托他人代報(bào)名，代報(bào)人按公告規(guī)定，提供報(bào)考人員所須提供的相關(guān)材料，同時(shí)提供委托書、代報(bào)人的身份證原件及復(fù)印件，逾期不再受理。

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3.筆試時(shí)間及地點(diǎn)、面試時(shí)間及地點(diǎn)，筆試成績(jī)、面試成績(jī)等相關(guān)信息將在城南街道官方微信公眾號(hào)“嘉興城南”上進(jìn)行發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。

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4.本公告未盡事宜，由街道依據(jù)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

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5.咨詢電話：0573-82614976。

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附件：

1.嘉興市城南街道公開招聘國(guó)有企業(yè)工作人員計(jì)劃及崗位要求表

2.嘉興市城南街道公開招聘國(guó)有企業(yè)工作人員報(bào)名表