為適應我區經濟社會快速發展和教育事業規模不斷擴大的新形勢，積極探索教育人事制度改革，進一步滿足中小學教育教學發展需要，促進全區教育事業和諧穩定發展，經研究，決定面向社會公開招聘中小學儲備教師。具體如下：

一、儲備教師身份界定

儲備教師是指中小學因教育教學需要，由市秀洲區教育體育局統一招聘，通過英才人力資源服務有限公司簽訂勞動合同，被派遣至中小學工作的專任教師。

二、招聘計劃

計劃招聘中小學儲備教師129名，具體的學校崗位、人數詳見《市秀洲區2023年公開招聘中小學儲備教師計劃表》（附件1）。

三、招聘范圍、對象和條件

（一）招聘范圍、對象

1.具有與招聘崗位相適應的教師資格證的市戶籍的社會人員，以2023年7月23日戶籍所在地為準。

2.全日制普通高校2023年應屆畢業生（同期畢業的歸國留學人員視同）。

3.2021屆、2022屆未落實就業單位的畢業生，有下列情形的，可視同2023年應屆畢業生：

(1)在國家就業政策規定的擇業期內(自2021年7月起算)未落實工作單位的畢業生(就業協議書未簽或簽后依規撤銷，無社保繳費記錄，人事檔案仍保留在畢業學校或各級人才中心、就業指導中心、公共就業服務機構)；

(2)國家規定需視同對待的情形。

（二）招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，有良好的政治思想素質，擁護黨的路線、方針、政策。

2.遵紀守法，品行端正，具有良好職業道德，熱愛教育事業，身體健康。

3.年齡要求在35周歲以下（1987年7月23日以后出生）。

4.具有大學本科以上學歷,并獲得學士以上學位和相適應的教師資格證或中小學教師資格證考試合格證明（應屆生），并于2023年7月23日前取得學歷、學位證書；國外境外留學人員于2023年7月23日前取得教育部留學服務中心國外境外學歷學位認證書；全日制普通高校2023年應屆畢業生須在2023年8月31日前取得學歷、學位證書、教師資格證書。技能學科崗位（、、、、）和、崗位須專業對口。

5.有下列情形之一的，不納入本次招聘的范圍對象：

（1）涉嫌違紀違法正在接受紀檢監察機關或者司法機關審查尚未作出結論的；受黨紀、政紀處分且2023年7月23日未滿處分期限的；

（2）具有法律、法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員；

（3）秀洲區現聘的儲備教師。

四、招聘工作程序

招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，堅持德才兼備的用人標準，按照發布招聘公告、報名、資格審核、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

（一）報名

報名采取現場報名的方式，不接受其他任何形式的報名。

1.報名時間：2023年7月23-24日（上午8:30-11:00,下午13:30-16:00），逾期不再受理。

2.報名地點：各招聘學校(見附件1)。

3.報名要求：按招聘崗位報名，每人限報一個崗位。同一崗位資格初審合格者不得低于招聘計劃人數的3倍（其中同一崗位招聘計劃人數8人及以上或技能學科崗位不得低于招聘計劃人數的2倍），不到規定比例的取消或相應核減招聘計劃。

4.報名時須提供的證件及材料：

（1）社會人員：身份證、戶口簿、教師資格證書、畢業證書、學位證書。

（2）應屆畢業生：身份證、戶口簿、教師資格證書（可提供有效期內的《師范生教師職業能力證書》或《中小學教師資格考試合格證明》）、畢業學校出具的就業推薦書、畢業證書和學位證書（如還未領取畢業證書，則提供畢業學校出具的普通高校應屆（師范類/非師范類）畢業生證明（見附件4））。

以上所需證件均須提供原件與復印件。報名表（一式兩份）附后，報考者須按自己所對應的身份類別自行下載（a4紙打印），并按要求如實填寫。如本人不能到現場報名的，可委托他人代報，代報人須在提供報考人相關證件材料的同時，提供代報人的身份證原件和復印件。

報名人數未達到開考比例而取消的招聘崗位，報考人員可在規定的時間內改報本次公開招聘計劃中其他符合條件的招聘崗位。逾期未改報的，視作放棄。

（二）考試

考試采取筆試、面試相結合的方式進行。

1.筆試。主要測試教育教學理論、學科專業知識和教育教學實踐能力。筆試為閉卷形式，滿分為100分。筆試時間：2023年7月27日上午9:00-10:30，考生報到時間8:00-8:30。考生8:30未到筆試地點報到，視作放棄。筆試地點：外國語大學秀洲外國語學校南校區（市秀洲區育英路18號），筆試教室另行通知。

2.面試。根據筆試成績從高分到低分按招聘崗位與面試人數1:3的比例確定面試對象（其中，招考計劃5名及以上的崗位，按1:2確定）。不到規定比例的，按實際人數確定面試對象。面試滿分100分，合格分為70分，面試不合格者不能列入體檢、考察對象。

面試形式為“模擬上課”+“現場提問”，模擬上課內容為所報崗位相關課程。面試前40分鐘向面試者明確模擬上課內容，備課時間為40分鐘。面試時間為12分鐘。主要測試教學設計能力、掌握教學內容能力、教學組織能力、教學效果以及教師的基本素質等。面試時間、地點另行通知，不按規定時間、地點參加的，視作放棄。

將筆試成績、面試成績合成計算總成績。若總成績相等，以筆試成績高的排位在前。總成績的計算公式為：總成績=筆試成績×30%+面試成績×70%。

報考人員進入候考室、筆試教室、面試候考室均須攜帶身份證、報名表，以備驗證。

（三）體檢

根據總成績從高分到低分按招考計劃的1:1比例確定體檢、考察對象。體檢不合格或自愿放棄的，在相應崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。體檢標準參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>;及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>;有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)等文件規定執行。體檢費用自理。體檢時間、地點另行通知，報考人員不按規定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢。

（四）考察

根據招聘崗位要求，對體檢合格人員進行考察，主要進行資格條件的復核和德、能、勤、績、廉以及需要回避等情況的考察，考察不合格或自愿放棄的，在相應崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。考察工作參照《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發〔2021〕11號）執行。體檢、考察工作實施前，國家或省出臺新規定的，按新規定執行。

（五）公示

根據考試、體檢、考察結果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在秀洲區人民政府網站公示7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查實不影響聘用的，予以聘用。對反映有影響聘用問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。決定不予聘用的，不再遞補。

（六）聘用

儲備教師與英才人力資源服務有限公司簽訂勞動合同，勞動合同期限為三年。儲備教師按規定實行試用期（見習期）管理制度，試用期（見習期）滿后考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。經聘用上崗的儲備教師薪酬待遇按儲備教師有關文件規定執行。

擬聘用人員須在規定時間到秀洲區教育體育局報到（時間另行通知），無正當理由未在規定時間內報到的，取消聘用資格。全日制普通高校2023年應屆畢業生按畢業生報到程序辦理，不能按時畢業或未取得招聘崗位規定的學歷、學位證書、教師資格證書的，取消聘用資格。擬聘用人員辦理報到前須與原單位解除勞動（聘用）合同。

五、其它事項

1.報考人員須在規定時間內報名，所需規定材料不全者不得報考。

2.資格審查貫穿公開招聘全過程，應聘人員應對本人提交的信息和材料的真實性負責，凡提供虛假信息而通過資格條件審查的，一經查實，取消應聘、聘用資格。

3.考試違紀違規行為的認定和處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部第35號令)執行。

4.與本次公開招聘相關事宜均在秀洲區人民政府網站（詳細請見報名信息）上公布，屆時考生可在網上查詢。

5.秀洲區教育體育局招聘聯系電話：詳細請見報名信息，學校咨詢電話見附件1。

6.招聘監督電話：0573-82726728（秀洲區紀委區監委駐區委宣傳部紀檢監察組）。

7.本公告未盡事宜，由秀洲區教育體育局按有關規定處理。

最新招聘信息請查看中國教師招聘網：http://www.jrzp.com

市秀洲區教育體育局

2023年7月16日