經鎮委鎮政府批準，鎮文廣中心圖書館招聘1名工作人員，現公告如下：

一、職位要求：

（一）招聘1名圖書館工作人員，男性，樟木頭戶籍，全日制本科及以上學歷，2年以上工作經驗，有活動策劃推廣運營經驗者優先；

二、人員要求

（一）遵紀守法，作風正派，品行端正，具有良好的職業道德和團隊合作意識。

（二）身體健康無殘疾，能適應工作，能吃苦耐勞。

（三）無違反計劃生育，無違法犯罪記錄和參加國家禁止的組織或活動的記錄。

（四）年齡不超過40周歲。

三、招聘程序

（一）報名和資格審查。

1、報名時間：即日起至2019年6月16日。

2、報名需提供資料：

(1)《樟木頭鎮文廣中心圖書館招聘工作人員報名表》電子版;

(2)本人近期證件照1張(不限底色)電子版;

(3)身份證、戶口簿、畢業證、學位證、學歷學位認證證明(學信網教育部學歷證書電子注冊備案表)、專業技術職稱、資格證書等資料掃描版;

報名方式：本次招聘采用網上報名方式，不接受現場報名。應聘者將要求提供的相關材料以電子郵件形式發送到樟木頭鎮組織人事辦郵箱：195876658@qq.com(注意：請以“圖書館+應聘者姓名”為郵件標題)。

根據招聘條件，由鎮組織人事辦負責報考資格審核，并向通過資格審查的報考者通知具體考試時間、地點。

（二）筆試

考試采取筆試+面試的方式進行，入圍分數線由鎮組織人事辦研究劃定，均采用百分制，考試總成績=筆試成績的60%+面試成績的40%，筆試、面試時間另行短信通知。

（三）面試

1．面試人選。筆試成績60分及以上入圍者進入面試，按招聘職位與面試人數1:3的比例，根據筆試成績高低確定面試人選。不足比例的，按實際入圍人數確定面試人選。

2．公布名單。面試人員名單在筆試結束后10個工作日內在：東莞樟木頭網（http://www.dg.gov.cn/zmt/）公布，并通知面試時間、地點等。

3．考生攜帶身份證參加面試。面試采用結構化面試方式，主要測試綜合分析能力、解決問題、溝通協調等能力。

考試總成績＝筆試成績×60%＋面試成績×40%。考試總成績四舍五入保留小數點后2位，若同一職位考生總成績相同的，則依次按照筆試成績高低順序確定名次。

（四）體檢

按招聘職位，根據考試總成績由高至低等額確定體檢對象。體檢標準參照樟木頭鎮招錄聘用人員體檢通用標準實施。

（五）公示

體檢合格的考生確定為擬招聘人員，在東莞樟木頭網（http://www.dg.gov.cn/zmt/）公示7天。

（六）遞補聘用

因考生體檢，自愿放棄或者在公示中發現有影響聘用問題而導致招聘職位出現空缺的，將根據實際情況依次遞補體檢人選。

（七）聘用管理

1．聘用。確定聘用的人員，由招考相關單位與其簽訂勞動合同，辦理聘用手續。

2．待遇。薪酬待遇按照樟木頭鎮屬單位聘用人員工資福利待遇實施。

3．試用期管理。試用期3個月，試用期內如發現聘用人員不符合聘用條件、不能勝任工作或有違法違紀違規等情形的，予以解聘。

四、其他事項

（一）報考人員應提供準確的電話聯絡方式，確保隨時可聯系，否則造成的后果由本人自行承擔。

（二）聘用人員如在報名、考試、體檢等招聘環節中存在弄虛作假行為，一經查實，取消聘用資格或予以解聘。

（三）已聘用人員須在規定時間內報到，逾期不能報到的，不保留聘用資格。

附件：1、《樟木頭鎮文廣中心圖書館招聘工作人員職位表》

2、《樟木頭鎮文廣中心圖書館招聘工作人員報名表》

聯系人：江南雨 ，電話：87711005。

樟木頭鎮組織人事辦

2019年5月31日