為滿足秀洲區(qū)教育事業(yè)發(fā)展需要，根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（浙人才[2007]184號）規(guī)定，報(bào)經(jīng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開招聘高層次幼兒教育管理人才。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

2019年全區(qū)公辦幼兒園計(jì)劃招聘事業(yè)編制副園長人選4人。

二、招聘范圍、對象和條件

（一）招聘范圍和對象

嘉興市范圍內(nèi)省三級及以上幼兒園的現(xiàn)任園長（副園長）。

（二）招聘條件

1.遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好職業(yè)道德，身體健康；

2.年齡要求在40周歲以下（1979年4月25日以后出生）；

3.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)前教育專業(yè)學(xué)習(xí)經(jīng)歷；

4.具有幼兒教師資格證書，園長崗位培訓(xùn)合格證書，中級及以上職稱；

5.要求曾獲得縣（區(qū)）級及以上學(xué)科帶頭人、名師稱號；

6.要求任園長（副園長）職務(wù)滿3年（任職時(shí)間計(jì)算截至2019年8月31日）。

根據(jù)《浙江省人事考試考務(wù)工作規(guī)程》（浙人社發(fā)[2014]15號），在近2年內(nèi)人事考試過程中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊、弄虛作假行為的人員，以及具有法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報(bào)考。

屬于國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)[2013]2號）規(guī)定不得確定為公務(wù)員錄用人選情形之一的人員，不宜參加本次公開招聘活動(dòng)。

應(yīng)聘人員不得報(bào)考與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位。

三、招聘程序

招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、考試、體檢、考核、公示、聘用等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2019年4月25日（8:30—17:00）。

2.報(bào)名地點(diǎn)：秀洲區(qū)教育體育局組織人事科213室（嘉興市秀洲區(qū)大德路368號）。

3.報(bào)名時(shí)需提供下列材料原件和復(fù)印件：

（1）身份證和戶口簿；

（2）學(xué)歷證書（本科階段非學(xué)前教育專業(yè)的，另需提供學(xué)前教育專業(yè)學(xué)歷證書）；

（3）教師資格證書、園長崗位培訓(xùn)合格證書、職稱證書；

（4）縣（區(qū)）級及以上學(xué)科帶頭人、名師證書；

（5）園長（副園長）工作年限證明（可提供所在幼兒園或主管部門出具的證明、聘用合同、聘書等可以證明園長（副園長）工作年限的相關(guān)材料）；

（6）報(bào)名表（見附件）。

本次報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名方式，不接受網(wǎng)上和其他形式報(bào)名，如本人不能到現(xiàn)場報(bào)名的，可委托他人代報(bào)，代報(bào)人須在提供報(bào)考人相關(guān)證件材料的同時(shí)，提供代報(bào)人的身份證原件、復(fù)印件和委托書，逾期不再受理。

符合條件的報(bào)名人數(shù)不低于招聘計(jì)劃人數(shù)的1.5倍，不到規(guī)定比例的，取消或相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。

（二）考試

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1.筆試。主要測試考生對幼兒園管理的綜合能力。筆試定于2019年5月19日上午9:00-10：30在上海外國語大學(xué)秀洲外國語學(xué)校南校區(qū)（秀洲區(qū)育英路18號）進(jìn)行。筆試為閉卷形式，滿分為100分。

2.面試。根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:5比例確定面試對象（不到規(guī)定比例的，按實(shí)有人數(shù)確定）。如面試對象在面試前1天明確放棄參加面試，則按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

面試采取“結(jié)構(gòu)化面試”的形式進(jìn)行，主要測試考生的業(yè)務(wù)能力與綜合素質(zhì)。滿分為100分，合格分為75分。面試不合格者不能列入體檢、考核人選。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

將筆試成績和面試成績合成計(jì)算總成績。若總成績相等，則以面試成績高的排位在前。總成績的計(jì)算公式為：總成績=筆試成績×30%+面試成績×70%。

（三）體檢

根據(jù)總成績從高分到低分按招考計(jì)劃的1：1比例確定體檢、考核對象，體檢不合格或自愿放棄的，在面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢按《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢。

（四）考核

考核參照國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)[2013]2號）執(zhí)行。主要對體檢合格的擬聘用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行資格條件的復(fù)核和德、能、勤、績、廉以及需要回避的情況等考核，考核不合格或自愿放棄的，在相應(yīng)崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（五）公示

根據(jù)考試、體檢、考核結(jié)果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在“中國秀洲（www.xiuzhou.gov.cn/）公告公示欄”上公示7個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，予以聘用。對反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。決定不予聘用的，不再遞補(bǔ)。

（六）聘用

按照“高分優(yōu)先、尊重志愿”的原則，按總成績從高分到低分依次選擇招聘幼兒園確定擬聘用人員崗位。確定聘用人選后，按《浙江省事業(yè)單位人員聘用制度試行細(xì)則》的規(guī)定執(zhí)行。擬聘用人員無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消聘用資格。

四、其他事項(xiàng)

（一）報(bào)考人員須用有效身份證報(bào)名和參加考試。身份證遺失的，需及時(shí)補(bǔ)辦身份證或辦理臨時(shí)身份證，否則不得進(jìn)入考場。

（二）報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)提交的報(bào)考材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假申請材料獲取報(bào)考資格的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，給予取消報(bào)考資格且按相關(guān)規(guī)定予以處理。

（三）對考試違紀(jì)違規(guī)行為處理按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。

（四）本次公開招聘相關(guān)事宜均在“中國秀洲（）公告公示欄”上公布，不再以其它方式通知，請及時(shí)關(guān)注。

（五）咨詢電話：0573-82720268（嘉興市秀洲區(qū)教育體育局）監(jiān)督電話：0573-82721930（嘉興市秀洲區(qū)人力資源和社會(huì)保障局）0573-82725509（嘉興市秀洲區(qū)紀(jì)委派駐第四紀(jì)檢監(jiān)察組）

（六）本公告未盡事宜由嘉興市秀洲區(qū)教育體育局按有關(guān)規(guī)定處理。

附件：嘉興市秀洲區(qū)2019年公開招聘高層次幼兒教育管理人才報(bào)名表

嘉興市秀洲區(qū)教育體育局

2019年4月15日

附件下載：附件嘉興市秀洲區(qū)2019年公開招聘高層次幼兒教育管理人才報(bào)名表.docx

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