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2020浙江桐鄉(xiāng)市教育系統(tǒng)招聘高層次人才23人公告

2020/7/28 5:14:41　來源: 今日招聘網(wǎng)

嘉興舉報(bào)

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為加強(qiáng)教育系統(tǒng)人才隊(duì)伍建設(shè)，加快教育事業(yè)發(fā)展，根據(jù)《桐鄉(xiāng)市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(桐鄉(xiāng)市人民政府令第64號(hào))和《關(guān)于事業(yè)單位公開招聘高層次人才的實(shí)施意見》(桐人社〔2013〕174號(hào))文件規(guī)定，因工作需要，桐鄉(xiāng)市教育系統(tǒng)決定面向社會(huì)公開招聘高層次教育人才(事業(yè)編制教師)23名，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘計(jì)劃

具體崗位計(jì)劃、資格要求詳見《2020年桐鄉(xiāng)市教育系統(tǒng)招聘高層次人才崗位計(jì)劃表》(附件1)。

二、招聘范圍、對(duì)象和條件

(一)招聘范圍和對(duì)象

研究生畢業(yè)，并具有碩士及以上學(xué)位的人員;戶籍不限。

(二)報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，有良好的政治思想素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策。

2.具有良好的品行，遵紀(jì)守法，勤奮好學(xué)，熱愛本職工作。

3.具有崗位要求的身體條件;年齡要求在18至35周歲(即1984年7月30日至2002年7月30日期間出生)。

4.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位要求，并于2020年7月30日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書;留學(xué)人員于2020年7月30日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

5.有下列情形之一的，不納入本次招聘的范圍對(duì)象：

(1)現(xiàn)役軍人和具有公務(wù)員身份累計(jì)未滿5年(含試用期)的人員。

(2)在全日制普通高校脫產(chǎn)在讀的，不能以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考。

(3)涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;受黨紀(jì)、政紀(jì)處分且2020年7月10日未滿處分期限的。

(4)屬于國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的人員。

(5)應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

(6)具有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、招聘程序和辦法

本次公開招聘工作由桐鄉(xiāng)市教育局組織實(shí)施，由桐鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局審核監(jiān)督，由桐鄉(xiāng)市紀(jì)委駐市委統(tǒng)戰(zhàn)部紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督，整個(gè)招聘流程按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審核、考試、體檢、考核、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名形式。

1.時(shí)間：2020年7月30日(8:30-11:00,14：00-17:00)

2.地點(diǎn)：桐鄉(xiāng)市教育局103教室(桐鄉(xiāng)市康民路280號(hào))

3.報(bào)名提交材料：

(1)《2020年桐鄉(xiāng)市教育系統(tǒng)招聘高層次人才報(bào)名登記表》(見附件2);

(2)自薦書(含本人學(xué)習(xí)簡(jiǎn)歷、基本情況、專業(yè)能力水平等);

(3)畢業(yè)證原件及復(fù)印件;

(4)有效期內(nèi)居民身份證和戶口簿原件和復(fù)印件。

委托他人報(bào)名的，除提供報(bào)名所需材料和被委托人的身份證原件和復(fù)印件外，還需提供委托人親筆簽字的委托書。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不符的人員，報(bào)名不予受理。

同一崗位合格報(bào)考人數(shù)應(yīng)達(dá)到招聘崗位計(jì)劃數(shù)的2倍，未達(dá)到比例的，取消或核減招聘計(jì)劃。未達(dá)到開考比例而取消的招聘崗位，報(bào)考該崗位人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)本次公開招聘計(jì)劃其他符合條件的招聘崗位。逾期未改報(bào)的，視作放棄改報(bào)名。

對(duì)報(bào)考人員在報(bào)名、資格復(fù)審、考試、體檢、考察、公示、聘用等過程中，發(fā)現(xiàn)提供虛假材料或不符合報(bào)考條件的，取消考試或聘用資格。

注：因疫情防控需要，報(bào)考人員須提前申領(lǐng)“嘉興健康碼”，并實(shí)時(shí)關(guān)注本人“健康碼”賦碼情況。報(bào)名當(dāng)天，報(bào)考人員需佩戴口罩，做好個(gè)人防護(hù)，憑嘉興健康碼“綠碼”、經(jīng)體溫檢測(cè)正常后有序進(jìn)入報(bào)名點(diǎn)，非“綠碼”、體溫異常人員不得入內(nèi)。

(二)資格審核

根據(jù)招聘崗位所需條件，對(duì)報(bào)名人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名后當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行資格審查。符合資格條件人員，發(fā)放準(zhǔn)考證。

(三)考試

當(dāng)同一崗位招聘計(jì)劃與報(bào)名人數(shù)不超過1︰3比例時(shí)，考試采取直接面試的形式。超過1︰3的崗位采取先面談、后面試的形式。

1.面談

時(shí)間：2020年8月7日

地點(diǎn)：桐鄉(xiāng)六中教育集團(tuán)實(shí)驗(yàn)中學(xué)(桐鄉(xiāng)市康民路370號(hào))

當(dāng)同一崗位招聘計(jì)劃與報(bào)名人數(shù)超過1︰3比例時(shí)先面談、后面試,根據(jù)面談成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃的1︰3比例確定入圍面試人員。面談成績(jī)只作為確定入圍面試人員依據(jù)，不計(jì)入面試成績(jī)。

2.面試

時(shí)間：2020年8月9日

地點(diǎn)：桐鄉(xiāng)六中教育集團(tuán)實(shí)驗(yàn)中學(xué)(桐鄉(xiāng)市康民路370號(hào))

應(yīng)聘文化課教師崗位的，面試采用微型課和現(xiàn)場(chǎng)答辯的形式;應(yīng)聘信息技術(shù)、小學(xué)音樂等技能學(xué)科教師崗位的，面試采用微型課和技能展示的形式;應(yīng)聘幼兒園教師崗位的，面試采用微型課和技能展示的形式。面試成績(jī)滿分為100分，合格分為70分，面試不合格者，不能列入體檢、考核人選。面試后，根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按招考計(jì)劃的1︰1比例確定擬體檢、考核對(duì)象。若面試成績(jī)相同出現(xiàn)入圍體檢、考察人數(shù)超出招聘計(jì)劃數(shù)情形的，采取加試的方式確定最終排名。

考試時(shí)務(wù)必?cái)y帶本人身份證和準(zhǔn)考證。

(四)體檢

入圍人員由桐鄉(xiāng)市教育局安排組織體檢，中小學(xué)招聘崗位體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，幼兒園招聘崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)按幼兒教師體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢當(dāng)天應(yīng)屆畢業(yè)生需上交《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。自愿放棄體檢造成崗位空缺的，按面試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員另行通知，如遞補(bǔ)人員再次放棄體檢，則取消該招聘崗位。體檢不合格的，不再遞補(bǔ)。

(五)考核

考核參考公務(wù)員考錄考察工作的辦法進(jìn)行。考核不合格或自愿放棄的不再遞補(bǔ)。

經(jīng)體檢或考核未錄用的人員，解除協(xié)議，退還就業(yè)協(xié)議書。

(六)公示擬聘用名單

體檢、考核結(jié)束后，擬聘用人員名單在桐鄉(xiāng)政府信息公開平臺(tái)、桐鄉(xiāng)智慧教育網(wǎng)進(jìn)行公示，時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示后放棄的，不再遞補(bǔ)。

(七)辦理聘用手續(xù)

本次招聘的錄用人員列入事業(yè)編制管理，統(tǒng)一在規(guī)定時(shí)間辦理報(bào)到和聘用手續(xù)。未按時(shí)報(bào)到的，取消聘用資格。

(八)其它注意事項(xiàng)

1.報(bào)名人員應(yīng)對(duì)本人提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息和資料的，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格。報(bào)考者在選拔程序各環(huán)節(jié)中的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部35號(hào)令)處理。

2.本次招聘，每位報(bào)考對(duì)象限報(bào)一個(gè)崗位。具有雙專業(yè)的畢業(yè)生，不能以輔修專業(yè)報(bào)名。

3.錄用聘任后執(zhí)行服務(wù)期制度，在招聘學(xué)校最低服務(wù)年限為三年，在本市教育系統(tǒng)最低服務(wù)年限為五年。

4.被錄用人員試用期或見習(xí)期滿后，經(jīng)考核不合格的，學(xué)校將解除聘用合同。

5.被錄用人員在2021年12月31日前未能取得相應(yīng)教師資格證的，學(xué)校將解除聘用合同。

6.本公告未盡事宜由桐鄉(xiāng)市教育局和桐鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

四、聯(lián)系方式

(一)招聘咨詢電話

桐鄉(xiāng)市教育局組織人事科電話：0573-88021571

(二)監(jiān)督投拆電話

桐鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科

電話：0573-88110805

桐鄉(xiāng)市紀(jì)委駐市委統(tǒng)戰(zhàn)部紀(jì)檢監(jiān)察組電話：0573-89398343