一、學院簡介

嘉興，地處東南沿海、長三角中心腹地，東接上海、北鄰蘇州、西連杭州、南瀕杭州灣，區(qū)位優(yōu)勢獨特，是中國革命紅船起航地、江南文化發(fā)祥地、世界互聯(lián)網(wǎng)大會永久會址地、浙江省全面接軌上海示范區(qū)。

嘉興大學醫(yī)學院是浙北地區(qū)醫(yī)學人才培養(yǎng)的重要基地。其前身是1951年創(chuàng)辦的浙江省立嘉興衛(wèi)生技術(shù)學校，曾分別于1958年以省立嘉興醫(yī)學專科學校、1960年以嘉興醫(yī)學院、1979年以浙江醫(yī)科大學嘉興分校等舉辦高等醫(yī)學教育，2000年組建嘉興學院醫(yī)學院，2003年實質(zhì)性并入嘉興學院，2023年更名為嘉興大學醫(yī)學院。現(xiàn)有臨床醫(yī)學、護理學、藥學、麻醉學四個本科專業(yè)，臨床醫(yī)學專業(yè)和護理學專業(yè)入選國家級一流本科專業(yè)建設(shè)點，臨床醫(yī)學為浙江省一流學科，并進入ESI前1%，藥理學為浙江省“十二五”高校重點學科。醫(yī)學實驗中心為浙江省“十三五”省級重點建設(shè)實驗教學示范中心，醫(yī)學虛擬仿真實驗教學中心為浙江省“十二五”省級實驗教學示范中心。科學研究方面形成了以腫瘤學、神經(jīng)精神醫(yī)學、預防醫(yī)學及生殖醫(yī)學等為特色的學科研究方向。擁有由歐洲科學院院士、長江學者、浙江省級人才等領(lǐng)銜的15個科研團隊。

二、部分團隊介紹

神經(jīng)生物學研究團隊

團隊負責人Alexey Semyanov院士2016年入選俄羅斯國家科學院通訊院士，2019年6月入選歐洲科學院院士，2023年入選全球前2%科學家。曾擔任著名的日本理化腦研究所負責人，俄羅斯下諾夫哥羅德大學神經(jīng)科學研究所主任，俄羅斯生物有機化學研究所副主任，是神經(jīng)科學領(lǐng)域享譽全球的頂尖專家之一，長期從事大腦突觸外信號和神經(jīng)元-膠質(zhì)細胞相互作用的研究。作為首席科學家主持參與過神經(jīng)生物學領(lǐng)域的15項重大科研項目，發(fā)表學術(shù)論文100多篇，h-index 30，被引用超過4000次，專著2部，擁有10項專利。此外，申請人還擔任20余類學術(shù)期刊的主編、副主編、評審和編委會成員，主持過19次國際神經(jīng)科學大會，是英國生理學會、美國和日本神經(jīng)科學學會、荷蘭腦研究學會等20多個國際學術(shù)組織成員。依托嘉興學院醫(yī)學院神經(jīng)科學研究中心，聚焦大腦中的非神經(jīng)元細胞-膠質(zhì)細胞，探究神經(jīng)元-膠質(zhì)細胞相互作用的機制，開展在衰老過程中星形膠質(zhì)細胞的病理生理變化及分子機制研究，探討膠質(zhì)細胞作為治療老年癡呆等常見重大疾病新靶點的可行性，以及臨床常見疾病老年性聽力損失（老年聾）對大腦認知功能影響的的新生物學機制。

腫瘤光動力療法和靶向藥物研究團隊

團隊依托嘉興市腫瘤光動力靶向藥物研究重點實驗室平臺，研究涉及光動力療法抗腫瘤作用及機制研究；新型腫瘤靶向遞藥系統(tǒng)及抗腫瘤天然藥物開發(fā)研究等方向。團隊成員中有省級專家1人，省級151第二層次人才1名，省首批高校領(lǐng)軍人才計劃-高層次拔尖人才1人，省首批高校領(lǐng)軍人才計劃-優(yōu)秀青年人才1人，學科帶頭人3人，學術(shù)帶頭人3人，嘉興市杰出人才培養(yǎng)人員2人，嘉興學院“南湖學者”2人，嘉興學院“勤慎青年學者”2人，嘉興學院“百青”4人。

團隊負責人Michal Heger教授長期從事對膽管癌的光動力學療法研究和光敏脂質(zhì)體制劑的研發(fā)，2022年入選全球前2%科學家；所研發(fā)的第三代光敏劑藥物目前已進入臨床三期，臨床數(shù)據(jù)顯示使用光敏脂質(zhì)體不僅能夠提高藥物靶向性、減少光毒性，還能夠?qū)?0%無法進行手術(shù)切除的膽管癌病人的中位生存期從6個月延長至22個月，比其他任何傳統(tǒng)治療手段（化療、放療等）都更為有效。Michal Heger教授是《Journal of Clinical and Translational Research》雜志的創(chuàng)始人和主編，Springer|Nature出版社《分子生物學方法》叢書-光動力系列主編，美國Nurish.me生物科技公司（Michal的姜黃素液化技術(shù)受讓方）董事會成員。團隊累計獲得省部級科研成果獎2項；累計主持國家級課題6項，省部級課題7項（包括1項浙江省自然科學基金重點項目），重大橫向課題2項；累計發(fā)表SCI論文140余篇，其中以第一/通訊作者發(fā)表包括《Nature》《Gastroenterolog》等在內(nèi)的SCI論文共83篇，影響因子大于10的有10篇，大于5的有46篇；主編專著3本；擁有授權(quán)專利5項；團隊培養(yǎng)博士研究生12名，碩士研究生8名。

醫(yī)工創(chuàng)新科學研究團隊

骨干成員中有國家杰出青年科學基金獲得者1人，省級專家1人，學科帶頭人2人，學術(shù)帶頭人2人，依托嘉興學院醫(yī)學院醫(yī)工創(chuàng)新平臺，研究涉及腫瘤轉(zhuǎn)移與癌栓形成的基礎(chǔ)與臨床研究，癌栓早期檢測的分子標記物篩選和轉(zhuǎn)化研究；癌栓人工智能研究等方向。程樹群教授長期從事肝腫瘤外科及肝癌轉(zhuǎn)移的轉(zhuǎn)化醫(yī)學研究，專注于肝癌合并門靜脈癌栓診治的臨床與基礎(chǔ)研究，提出的肝癌門靜脈癌栓分型被國際外科界稱為“程氏分法”；累計獲得省部級科研成果獎2項；累計主持國家級重點項目1項，杰出青年基金1項，科技部項目3項，國家自然科學基金項目3項，省部級基金7項，發(fā)表J Clin Oncol、Hepatol、Nat Com、J Hepatol, Cancer Cell、Clin Cancer Res等國內(nèi)外論文120篇，主編專著《肝癌門靜脈癌栓治療》，授權(quán)發(fā)明專利18項。團隊培養(yǎng)博士研究生12人，碩士研究生24人。

三、高層次人才引進計劃

2024年，醫(yī)學院擬引進優(yōu)秀高層次人才15人（事業(yè)編制），具體需求見下表。

四、人才引進政策及待遇

1. 引進層次A類和B類人才可入選為“南湖學者”特聘教授，特別優(yōu)秀的聘期內(nèi)專業(yè)技術(shù)職務評聘實行“綠色通道”。

2. 引進層次C類人才且引進時入選校內(nèi)人才項目，可聘為校特聘副教授，聘期以聘用合同為準，入校三年內(nèi)專業(yè)技術(shù)職務評聘實行“綠色通道”。

3. 新進博士及高級專業(yè)技術(shù)職務者服務期一般為10年，首聘期一般均為3年，入職后6年內(nèi)若完成學校規(guī)定的標志性任務，本人申請，學校批準，視同滿10年服務期。

4. 學校的購房補貼的發(fā)放視購房情況一年內(nèi)給予一次性全額借支，服務期滿后轉(zhuǎn)為購房補貼。C類及以下人才首聘期滿業(yè)績達到要求后發(fā)放激勵性安家費15-20萬元。C類以下人才正式入職后3年內(nèi)的業(yè)績成果，以我校為第一署名單位產(chǎn)出成果若達到引進當年更高人才層次條件，本人申請，學校批準，可按引進當年人才引進政策申領(lǐng)學校購房補貼差額部分（不含嘉興市購房補貼）。D類及以下博士進行首聘期（三年）考核。

5. 學校為新進博士提供800-2000元/月租房補貼，時間為兩年。

6. 夫妻雙方均屬引進對象的，就高享受一方的全額購房補貼，另一方享受相應引進層次20%的學校購房補貼和全額的科研啟動費。

7. 學校可根據(jù)工作需要和上級部門有關(guān)政策協(xié)助落實引進層次B類及以上人才配偶的工作崗位。

8. 購房補貼包括學校購房補貼及嘉興市購房補貼。嘉興市購房補貼配套政策以人才引進當年市人才政策為準。引進人才均可享受嘉興市相關(guān)人才政策，按嘉興市相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

9. 特需人才詳見《嘉興大學特需人才引進管理辦法》，采用合同制形式聘用。

10. 引進人才待遇中涉及的個人所得稅由引進人才本人依法繳納。

11. 引才政策由嘉興大學人事處負責解釋。

五、報名和資格審查

本招聘計劃2024年全年實施，招滿為止。由各用人部門根據(jù)報名情況，不定期組織面試。

請應聘者注冊登錄學校招聘系統(tǒng)（http://jxxyrczp.zjxu.edu.cn）進行報名。

人才是立國之本，更是高校的立校之本、興校之基、強校之源。歡迎廣大有志于高等教育事業(yè)的有識之士加盟，共創(chuàng)嘉興大學的美好明天。。

聯(lián)系人及聯(lián)系方式：馬老師，0573－83643808，

嚴老師，0573－83640036，

yxyrc@mail.zjxu.edu.cn

2024年3月22日

事業(yè)單位考試就上云職