因工作需要，平湖市委老干部局決定委托平湖市保安服務有限公司，面向社會公開招聘勞務派遣制工作人員，具體事項如下：

本次招聘錄用人員與平湖市保安服務有限公司建立合同關系并簽訂勞動合同，以勞務派遣方式定向安排到平湖市委老干部局下屬事業單位老年大學管理服務中心工作。
三、招聘的范圍和對象
1.擁護黨的路線、方針、政策，品行端正，遵紀守法，身體健康，熱愛本職工作，具有良好的政治素質和職業道德。
2.具有國家承認的大學本科及以上學歷。
3.具有平湖市常住戶口的人員，年齡在18-35周歲(1988年3月26日至2006年3月26日期間出生)。
4.具有一定的文字功底，擅長制作多媒體課件，具有活動創意及策劃能力。
四、招聘條件
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五、工資福利
錄用人員工資福利待遇按照平湖市編外用工相關管理辦法標準執行。
六、招聘程序
01報 名
報名時間：2024年3月26日 2024年4月1日，上午8：30-12：00，下午2：00-5:00。
報名地點：平湖市保安服務有限公司(平湖市當湖街道祥中路318號）
報名時需要提供的材料：《平湖市委老干部局勞務派遣制工作人員應聘報名表》（附件）、本人有效期內的第二代居民身份證、戶口簿、學歷證書、其他報考職位所需的證件（證明）原件及復印件；并攜帶近期1寸免冠彩照2張。
報考人員提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假申請材料，或偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格或惡意報名的，給予取消報考資格且按相關規定予以處理。
02資格審查
經審核符合報名資格條件的，發給準考證。同一崗位通過資格初審人數不得低于招聘計劃人數的3倍，不到規定比例的，取消招聘計劃。
03考 試
考試形式：采用筆試加面試的考試形式。筆試和面試的滿分均為100分。
總成績計算方式：
筆試后，從高分到低分按招聘計劃人數1：5的比例確定面試對象。不足比例的按實際人數確定入圍。總成績=筆試成績 40%+面試成績 60%。
面試成績不滿60分的，不能列入體檢、考察對象。
應聘人員憑身份證、準考證參加考試。考試時間、地點另行通知。
七、體檢、考察、錄用
考試結束后，根據總成績從高分到低分按招聘計劃人數的1：1比例確定體檢、考察對象，若總成績相等，以面試成績高的排位在前，體檢和考察參照公務員錄用有關標準和規定執行。報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。報考人員放棄體檢或體檢不合格、考察不合格的按總成績(面試成績需在60分及以上)從高到低依次遞補。
體檢、考察結束后，擬錄用人員名單將進行公示。在擬錄用人員名單公示及正式錄用后，如產生職位空缺情況的，可根據需要研究確定是否在參加公開招聘且考試總成績、面試成績均合格的人員中安排遞補。遞補流程按照我市編外用工管理有關規定執行。
經體檢合格、考察合格決定被錄用的人員，與平湖市保安服務有限公司簽訂勞動合同，按《勞動合同法》約定試用期，試用期滿經考核不合格的，解除勞動合同。勞動合同期滿后，根據工作需要和本人工作表現，確定是否續簽和終止勞動合同。
本公告未盡事宜，依據有關文件規定執行。
報名咨詢聯系人：
平湖市委老干部局：0573-85119387
平湖市保安服務有限公司：0573-85150060
附件：平湖市委老干部局勞務派遣制工作人員應聘報名表.doc