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哈爾濱理工大學2024年招聘派遣人員公告

發布:2024-04-14 08:20:26  關注:12831次

因學校事業發展需要,現面向社會公開招聘一批派遣人員,有關事項公告如下。

一、招聘崗位數量

管理崗位11個,專業技術崗位8個。

二、招聘原則

本次招聘按照總量控制、按需設崗、公開擇優的原則組織實施。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨的領導,理想信念堅定,具有較高的政治素質。

2.熱愛高等教育事業,身心健康,具備高校工作人員的基本素質。

3.具備崗位所需的知識體系和專業技能,且符合應聘崗位的其他具體條件要求(附件)。

4.本科生年齡不超28周歲(1996年4月12日及以后出生),碩士生年齡不超30周歲(1994年4月12日及以后出生)。應聘財務處和網絡信息中心專業技術崗位的人員年齡可放寬,本科生年齡不超31周歲(1993年4月12日及以后出生),碩士生年齡不超33周歲(1991年4月12日及以后出生)。

5.黨委宣傳部、財務處崗位不限性別;其它崗位要求均為男性。

(二)有以下情況之一者,不得參加本次招聘,如隱瞞參加被錄用的,經查實后予以辭退。

1.正在接受立案審查或司法調查的人員。

2.曾在公務員招考和事業單位招聘中被認定有作弊行為的人員。

3.被辭退未滿5年的公務員和事業單位工作人員。

4.在讀的非應屆畢業生。

5.法律法規規定的不得參加事業單位公開招聘的有關情形的人員。

四、崗位性質

本次招聘崗位性質為勞務派遣,非事業編制。

五、薪酬待遇

事業單位考試就上云職

4.根據招聘崗位數量和綜合成績排名確定擬錄用人選,如綜合成績出現并列,以面試成績高的人選確定為擬錄用人選;如筆試、面試成績均一致,須進行加試確定擬錄用人選。

七、聘用及派遣

(一)本次招聘為勞務派遣人員招聘。應聘人員參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》到三級甲等醫院進行體檢。體檢不合格者不予聘用。體檢合格者,與黑龍江綠地人力資源開發有限公司簽訂勞動合同,派遣至哈爾濱理工大學從事相關工作。

(二)擬聘人員試用期為6個月,試用期滿考核合格者,繼續按照合同履行職責,試用期滿考核不合格者,退回勞務派遣公司。

(三)勞務派遣人員每個聘期為5年,最長不超過兩個聘期。第一個聘期考核合格,經學校研究同意可續聘。

八、其他說明

(一)本次招聘實行回避制度。凡與哈爾濱理工大學教職工(含離退休教職工)有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親等關系的應聘人員,須在招聘系統“須回避人員信息”中注明。如未填寫但經查實確存在上述關系人員的視為作弊,則取消該應聘人員資格。

(二)應聘人員未能在規定的時間和地點完成任一招聘環節的,視為自動放棄應聘資格。

(三)在招聘過程中,應聘人員如有任何弄虛作假或違規違紀行為的,一經查實,將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部第35號令)處理。

(四)招聘過程中如發現有舞弊行為,可向學校紀檢監察部門反映,須實名并提供書面材料。

(五)擬錄用人員原則上應在接到錄用通知后的一個月之內報到,如無特殊原因逾期未報到,或不能提供有效畢業證書(國外、境外取得的學歷學位須提供教育部學歷學位認證材料),或無法在規定時間內與原單位解除工作關系的,或應屆畢業生無法在規定時間畢業的,將取消錄用資格。

(六)本次招聘不指定考試用書,不開設任何形式的輔導班,請應聘人員注意辨別消息來源,謹防上當受騙。

(七)派遣至哈爾濱理工大學工作的人員須遵守《哈爾濱理工大學派遣人員管理辦法》。

(八)其他未盡事宜,由黑龍江綠地人力資源開發有限公司負責解釋。

九、聯系人與聯系方式

聯 系 人: 劉經理 張老師

聯系電話:13654654256 0451-86390287

技術支持:400-1629-400轉1323

監督電話:0451-86390112

附件:哈爾濱理工大學2024年派遣人員招聘需求計劃表(第一批).xlsx

黑龍江綠地人力資源開發有限公司

2024年4月11日

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