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崗位職責： 1、協助部門經理計劃、安排、管理本部門的日常工作； 2、協助做好碼頭日常運營與管理，確保安全生產、正常運營； 3、與其他業務科室、部門配合，確保碼頭集裝箱、散貨、噸包的有序及時進出； 4、參與制定本部門增節降工作方案，待批準后有效執行； 5、對已制定的碼頭運營管理、集裝箱管理、行車、叉車、等方面制度，有效落實執行，并根據實際情況提供優化建議； 6、協助部門經理做好員工經濟責任制考核，開展并落實各項培訓工作； 7、協助做好部門綜合管理工作，保證工作場所達到“5S”標準要求，加強部門團隊建設； 8、協助做好部門職責管理范圍內主責管理標準的建立完善和運行管理； 9、協助實施部門例會制度，編制上報部門月度工作計劃和工作總結，組織落實、協調、指導、監督、檢查部門員工開展工作； 10、嚴格執行公司保密制度，嚴格執行計調物流部內部職責分工、崗位說明書、各項管理工作流程或相應規定、經濟責任制、安全責任制等制度，遵守執行公司其他相關規章制度。 11、協助部門經理做好安全、能源、環保工作。 12、完成部門領導交辦的其他臨時性和指令性工作。 任職要求： 1.本科及以上學歷，具有3年以上相關工作經驗； 2.熟練掌握物流、海事管理類專業，熟悉公司業務。 3.具備良好的溝通協調能力，能夠與內部員工和外部客戶進行有效溝通。 4.具備基本的計算機操作技能，熟練使用辦公軟件如Excel等進行數據整理和分析。